企业员工旷工检讨书

时间:2023-04-10 17:30:41 检讨书 我要投稿

企业员工旷工检讨书

  在不小心犯错后,为了避免今后再出此类事件,我们常常被要求写检讨书,以对出现的问题和过错进行检讨,在写检讨书的时候要注意态度要诚恳、端正。大家知道正规的检讨书怎么写吗?下面是小编整理的企业员工旷工检讨书,欢迎大家分享。

企业员工旷工检讨书1

尊敬的领导:

  您好!

  关于我此次的无故旷工,我在此对您表示深深地歉意,主要还是我自我感到很愧疚。通过此次深刻的教训和检讨,让我深深地意识到了自己的错误。

  作为一名企事业单位职工,我的'工作正是我立足于这个社会的本职,这份工作也是我个人社会价值的主要体现。而我却因为各种琐碎原因旷工,既没有向领导当面打声招呼请假也没有提交任何的请假申请。就这样贸然的不来工作,我的行为真的是严重的过失。此时此刻,我深刻认识到我的错误,我这样的行为是对领导的不尊重,和对自己这份岗位工作的不负责。

  关于我的此次旷工,客观原因是因为的鞋子旧了,因为是下雨天鞋子进水,行走起来非常不方便。于是在今天上班路上我先是逛了商场,到了商场的鞋店,不料很多商场店铺没有开门。因此我就在商场里等待。时间很快到了8点,到了上班时间。于是我为了买鞋就没有去上班。当购买了鞋子之后,我依然没有回到公司上班,当时我的心情是因为雨天鞋子进水而糟糕透了,因此也就没有回到公司上班。

  对于此次无故旷工的检讨,我身为职工在没有事先请示就旷工肯定是一项过错的,我承担自己的责任。今后我承诺再不犯此等错误,即使有客观原因也应该打电话和领导请示。

  至上这份深刻的检讨书,希望能够争取您的原谅。

  检讨人:xx

  20xx年xx月xx日

企业员工旷工检讨书2

尊敬的领导:

  您好!

  遥想前几天自己未请假就旷工的事情给大家带来了困扰,事实上今天来到公司的自己也一直在思考应该以怎样的认错方式来检讨自己才能弥补过失,因为这件事情的严重性我在内心还是有着一个比较清晰的认识,只不过感到有些对不起的便是领导对自己的信任已经被我辜负了,所以我还是觉得应该写一份未请假旷工检讨书来反省自己才比较好。

  一方面从这件事情可以看出自己在以往的工作中并没有将公司的相关规定放在心上,如果我对公司规定有所重视的话或许会用请假的方式来解决个人的私事,至少不会将其发展到现在这种被判定为旷工性质的下场,其实仔细思考的话就能够明白平时对工作不怎么上心的自己又怎么会去关心这些规定呢?而且这种关于员工自身职业道德的事情我相信不管是谁都会在心中有着一个大致的了解,所以从某种意义上来说的话自己这次未请假旷工也算得上是明知故犯了。

  另一方面则是自己这段时间在工作上面的用心程度明显不如以前了,至少我在刚刚进入公司的时候可是连一点小小的错误都不敢轻易地触犯,更不用说眼前这种旷工的事件在过去看来是足以被企业开除的大事!所以现在的我还是有些庆幸领导没有在自己旷工的事情上面过于苛责,但即便是这样也足以让作为企业员工的自己在内心深处为此感到羞愧万分了,相对于一个人的人生来说我有着相当长的一段路程需要不断走下去,怎么能够因为眼前这样一个原因就开始变得止步不前了呢?

  或许此刻未请假便旷课的自己实在是想不到用什么来回报领导,因为尚未在工作中有所成就便做出这样的事情的自己已经没有资格谈及回报二字了,如果我还有着一点羞耻心的话就应该在今后的工作中打起十二万分的`精神才行,至少我应该要做好当前的工作才能够让自己在职业道路中不断前进,而且我始终坚信只要能够为公司创造较大的效应就能够起到将功补过的机会,因此我还希望领导能够给自己这样一个机会用以抵消前段时间未请假便旷工事件造成的不良影响。

  展望将来便能够发现一路上还有着许多的挑战等待着自己去迎接,或许自己在一路上可能会因为各方面的原因而遭受一些挫折,但是还请相信自己在今后绝不会在同样的问题上面再次犯下严重错误,至少我不想再见到这种未请假旷工的事件发生在自己的身上。

  此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年x月x日

企业员工旷工检讨书3

尊敬的xx:

  您好!

  我是您手底下一位屡次犯错的员工xxx,我对于自己犯下的错误也有了解,也早有悔意。但这次真的不是故意的,而真的是有迫不得已的理由,犹豫事发匆忙我也没来的'及打电话告知您。这确实是我的问题,但我希望您不要因为我以前犯过多次这种错误这回就一巴掌给我拍死,起码停一下我的原因。

  当时下午我正在公司上班,突然接到了一个电话,电话那头告诉我,我妻子在路上出车祸了现在已经送到医院了,喊我直接去到xx医院。我一听整个人直接就乱了,不知道该怎么办,我想到和我相敬如宾的妻子突然就出车祸进医院了。我越想心里越慌,害怕我妻子出事,直接就准备跑出公司。刚到公司门口想起来了我已经旷工好几次,我应该先去说一下,我又感觉跑到您办公室,但没有看到领导您,我想着等会打电话给您便跑了出去拦了一辆的士。一上的士把地址告诉司机就给您打电话但您手机关着机,我想应该是您有事去忙了,等会在给您打,便又打给了刚刚打给我的医务工作人员。询问了一番情况怎么样之后,得知刚刚送进抢救室,我心里更慌了,赶忙催促司机再快点。还好不是早晚班高峰,一路还是都很畅通的。到了医院的时候我满脑子都是我媳妇的问题,所以后面就忘记了再给您打电话说明事情情况。

  找到了给我打电话的护士,说让我把费用缴了,我心里急飞快的就把费用交完了。然后边去手术室的门口等着,那一瞬间我想到了和我媳妇相处的很多东西,想到了我和她还没要个宝宝。当时也决定她要是没了我以后也就不娶了,也是第一次感觉人生的时间过得如此的漫长。好在我的等待换来的是一个好消息,我也算是放心了,只要人没事就好,人还在就都还有希望。事后看着我老婆煞白的脸庞我真的无比的心疼,在病床便陪了一晚上。第二天看到您给我发的消息,才想起来,我后面忘记给您打电话了。这确实是我的不对,当然也希望您能够理解一位丈夫心疼妻子而忘却所有的心思。

  最后,我想说一下就是我虽然以前有过很多次这种错误行为,但上次之后我也是知道了错误,再也没有犯过,这次也是因为事情紧急和事发突然。当然如果再给我来一次的话,我还是会做出一样的决定,当然也不会忘记给您打个电话。最后希望您能够原谅我,我也想继续为公司效力。

  此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年x月x日

企业员工旷工检讨书4

尊敬的领导:

  您好!

  对不起。这一次我的旷工给您带来了这么多的麻烦,真是我未曾想到的,我以为我这一小小的螺丝钉不在,对我们企业没有什么影响的,没想到竟然引起了这么大的风波,实在是对不起您的栽培,辜负了您对我的期望!

  这一次的旷工的确是我的失误。本来我应该抽出时间给您请个假的,可是我一着急就想着自己的一次旷工不会造成什么损失便直接去处理自己的私事,没向您请假的。在事后这么多麻烦的产生后,我意识到了自己的错误,对不起,我现在跟您详细的解释一下我这次无故旷工是干嘛去了。

  也是一个意外,这次旷工的当天,我帮我的朋友去处理交通事故去了。我的朋友在我们这座城市只有我一个朋友,她是一个自由职业者,这里也没有什么线下的可以寻求帮助的.人,更别提朋友了,我一接到她惊慌失措的电话,大早上的,我想都没想就把车调转了方向,本来开往公司的车,我直接开去了她的事故现场。当我到达事故现场的时候,我也被吓坏了,她虽然没有把别人给撞伤,但是车子门都撞飞了。她虽然是会开车,但出现这样的状态,她的车已经被挪到了路边,自己则整个人坐在路边上接受交通警察的问话。我本来想着下了车给您打电话请假的,一看到这种情况,我就闪现了自己在公司没那么重要的想法,直接略过了跟您请假的这一步,也算是故意的旷工了。等我帮她一起处理完交通事故,已经过去半天了,我又陪她去修车,陪她去吃饭,安抚她的情绪,让她不要害怕。等我再想起来公司的工作时,已经差不多晚上了。今天一来就发现我没来的这一天出了这么多的麻烦,这真是我没有预料到的!

  领导,真是非常对不起您。这一次的麻烦,我愿意为此付出代价,您尽管对我进行处罚,我绝对没有半句怨言!再回想一下这次我的无故旷工,真的都跟做梦似的,我朋友的交通事故现场就像是电视剧里面演的那样,我因为旷工导致的后果也跟电视剧里面演的那样,以前总觉得电视剧里面的都是假的,编剧写出来拍的,经历了这一次的事情后,我发现生活中的确会有这样的事情发生,这些都是我们预料不到的意外。希望领导您在知道我旷工的原因后,能够尽可能的对我从轻处罚,也请您原谅一个员工对他朋友的帮助,在那样的情况下,谁都会挺身而出的,只怪我没有给您打个电话请个假了!抱歉!

  此致

敬礼!

检讨人:

日期:

企业员工旷工检讨书5

尊敬的领导:

  您好!

  20xx年xx月xx日上午,由于工作责任心的不足,在我身上出现了病假旷工的错误,尽管我不是故意的行为,但已造成了严重不良后果。认真反思之后,我觉得现在强调任何理由,都只是托词,我不想再为自己的错误找任何借口,那只能让我更加惭愧。我现在怀着十二万分的愧疚给您写下这份检讨书,以向您表示我对旷工这种错误行为的懊悔和再不出现同类行为的决心。

  1、我的反思

  (1)放松思想觉悟、没有严格要求和约束自己是这次错误发生的主要原因。对厂规厂纪的重视严重不足。就算是有认识,也没能在行动上真正予以执行。

  (2)敬业工作的思想观念不够深刻,不够正确,没有认识到现在的一份合适工作的机会是多么的难得和重要。

  (3)平时生活作风懒散,有可能造成别人的效仿,在同事中间造成了不良的影响,影响单位的整体纪律性。

  2、整改措施

  (1)以本次错误为教训,树立牢固的组织纪律观念,不迟到、不早退、不旷班、不自行调班,严格遵守工作纪律和请、销假制度。

  (2)认真克服生活懒散、粗心大意的缺点,努力将工作做好,以优秀的`表现来弥补我的过错。

  (3)经常和管理者加强沟通。加强学习,提高自身思想素质,保证不再出现上述错误。

  上述检讨,不能表述我对我自己的谴责,更多的悔恨和责骂,深埋在我的心理。我错了,我请求领导能给我改正错误的机会。我也会吸取教训、引以为戒,以更加积极和严谨的态度投入工作。

  请领导监督、帮助我改正缺点,取得更大的进步和成功。

此致

敬礼!

  检讨人:

  20xx年xx月xx日

企业员工旷工检讨书6

尊敬的领导:

  您好!

  本人xx于20xx年xx月xx日因给同事过生日,一起外出吃饭,而后去劳动厅拿xx月份的成绩,看只剩下一个小时的时间就没有回公司,从而导致公司前台无人值班而影响了公司工作的正常运行。

  我认真反思,深刻自剖,为自己的行为感到了深深地愧疚和不安在此,我向领导做出如下深刻检讨:

  通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时感觉到对自己放松要求,没有考虑到这种行为的负面影响性和错误的严重性。经过反思,这次发生的事使我不仅感到是自己的内疚,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的'关心。同时,在这件事中,我还感到,自己在工作责任心上仍有欠缺。

  此外,我也看到了这件事的恶劣影响,如果在各自的岗位上,大家都像我一样自由散漫,那怎么能及时把工作精神贯彻好、落实好,并且把工作做好呢。同时,如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念,为所欲为的不良风气,我们工作的提高将无从谈起。因此,这件事的后果是严重的,影响是恶劣的。

  发生这件事后,我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此,我不请求领导对我宽恕,无论领导怎样从严从重处分我,我都不会有任何意见。同时,我请求领导给我一次机会,使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献,请领导相信我。

  检讨人:xx

  20xx年xx月xx日

企业员工旷工检讨书7

尊敬的领导:

  您好!

  在这这月的考勤中,我做的超级差,旷工多次。想想在前几个月时我还是取得了全勤的优秀员工奖,但是在看到这个月我的考勤表时,我的心情和当时拿到奖时的心情可以说是云泥之别。在经过自己对上个月的事情进行回想和反思时,我对于自己旷工的行为感到非常不耻,这种行为是对拿了奖的自己的一种嘲讽。这让我现在每次站在自己的工作岗位是都感觉到十分羞愧和自己内心中的过意不去,经过很久的.挣扎之后,我还是决定写下这份检讨书,不是为了让自己心里好过一点,而是真正的认识到自己上个月犯的错误,而且迫不及待的想要改正的心情。

  第一,无故旷工是违反公司规定的行为,就算公司把我开除也是情理之中的事情。旷工会给公司造成很大的困扰,甚至有时会造成一些莫名的损失,很抱歉我现在才想明白这点,如果在之前也要是有这样的思想觉悟,我就不会有今天这个地步了。无故旷工耽误的不仅仅是自己的工作,更是其他同事的,甚至拖慢的是整个公司的工作进度。很抱歉我自己旷工的失职行为耽误了领导和公司同事们的时间,在之后的工作时间内我一定会找回以前那个自己,每天按时上下班,遵守领导们制定的'规定。

  第二,自己工作态度的不端正,对自己工作上的不看重和对自己工作要求的降低。每个人在自己的工作岗位上上都应该勤勤恳恳,丝毫不放松对工作上的警惕,每天努力按时完成自己的工作任务和达成领导们制定的工作目标,对自己的工作要求严格,这样才能成为企业的一名优秀员工,与公司一同前进,为自己开创一片光明的未来。在现在就无故旷工的话怎么会出色完成自己的工作目标,怎么会有一个好的开始呢?

  在以后更长的工作时间里,我都会谨记今天我对自己工作失误做出的检讨,并伴着这次的教训在以后自己职业发展的道路上越走越远,我不指望您能完全的原谅我这次的旷工的行为,但是请给我一个新的证明自己的机会,谢谢!

此致

敬礼!

检讨人:xxx

  20xx年xx月x日

企业员工旷工检讨书8

尊敬的领导:

  您好!

  我知道公司对于员工旷工的行为是很看重的,我在知道公司的规矩的情况下,昨天还犯了这样的错误。在此,我要对自己这次的旷工,向领导表达自己深切的歉意。我在没有提前给公司的领导或者人事提交任何的请假的申请和证明下,擅自一天没有达到自己的工作岗位。

  x月x日,也是昨天,我早上没有在闹钟响起的第一时间就起床,睡了懒觉,然后在急急忙忙想要赶去上班的路上,家里人的的电话,让我不得不再一次回到了家中,出现突发的状况,要送父亲去医院进行检查。所以,我就必须要将父亲送到医院,并且陪着我的父亲做完身体上的检查。在处理完父亲的身体检查的各项事情后,已经是下午了,也就是意味着,我这一天都没有到达公司,意味着我出现了旷工一天的行为。我在遇到这种突发情况的时候,本应该向公司的上级报备自己的情况,说明自己没有到达公司的原因,做一个请假的申请,我没有这么做。入职的时候,领导跟我说过,在遇到突发情况的.时候,就及时的向上级说明情况,然后第二天回到公司补写请假条。我在当天旷工的时候,就知道自己犯的错有多么的严重,就一直在寻思着要如何向您抱歉。

  再来公司办入职的当天,人事、上级还有劳务合同上,三处地方都强调,不得迟到、早退、旷工。作为公司的员工,就不能忘本,纪律是每一位员工都必须要遵守的。我昨天被自己冲动的决定冲昏了头脑,觉得纪律违反就打不了接受处罚,我知道自己对于工作的态度是极其有问题的。

  这次的错误也暴露了我很多的缺点,第一,懒床,睡懒觉。一天在怎么疲惫也要分清楚事情孰轻孰重,自己心中要掂量有一个底。第二,对工作责任心不强,决定自己迟到或者旷工,只是违反了公司的规矩而已,对工作就是秉着一个散漫的态度,不考虑自己旷工后会给公司或者自己的工作带来怎么样的影响。自己对本分工作有多么的不上心,是会在日常的工作中表现出来的。

  最后,真诚地向上级经理致歉,从此时此刻开始,我不会再肆意的决定旷工,不管出现怎样的情况都会及时地向公司汇报情况,也不会在上班的早上出现贪睡的情况,用一个积极的态度面对没有的工作。

  此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年x月x日

企业员工旷工检讨书9

尊敬的领导:

  您好!

  由于对待工作不够认真的缘故导致前不久出现了未请假旷工的情况,至少通过领导的告诫让我明白旷工的做法对于自己在职场的发展有着很坏的影响,无论是考虑到职业的规划还是公司的规定都不应该做出旷工这种违背职业道德的事情,所以我在进行自我反省的同时也希望能够弥补未请假旷工造成的过失。

  其实通过以往在工作中的表现便可得知领导对于自己还是十分照顾的,然而即便如此也不能够做出旷工这种令领导感到失望的事情,毕竟这种有损集体利益且破坏工作氛围的做法着实不该发生在自己的身上,更何况领导的教导也提醒着自己应该以工作为重才能够实现职场的抱负,可是现如今因为自身的'原因做出旷工这种舍本逐末的事情显然不利于工作中的发展,更何况旷工的做法若是放在其他公司估计早已成为被开除的反面典型,因此我得感谢领导给予的改错机会并认真反思旷工做法的错误性,当旷工的错误产生以后的确需要审视自身思想方面的弊端才能够找出问题所在。

  实际上我在旷工的同时没能及时联系领导请假才是令人感到失望的,毕竟无论旷工的原因是什么都不应该无动于衷以至于让领导感到担心,纵使有着难言之隐也应该相信领导并在请假的同时说明原因才行,现如今因为自己的愚蠢导致难堪的局面产生无疑会在以后的工作中被同事们唾弃,而且当旷工的事情成为自己职场生涯中的污点以后自然会令自身受损的形象难以被挽回,当我明白孰轻孰重以后便因为这次未请假旷工的事情陷入到后悔的情绪之中。

  这次教训让我明白以后做事应当考虑相应的后果才不会令旷工的情况再次发生,更何况未经请假便做出这种事很容易令其他同事的工作效率受到影响,入职这么长时间尚且不明白如此浅显的道理自然需要进行深刻的反思,毕竟站在领导的角度思考又怎能不因为底下员工旷工的问题感到失望?而且我也的确应该反思这次旷工的不妥之处并思考如何才能弥补之前造成的损失,在工作中未能履行自身的职责还做出旷工的行为的确不利于工作中的发展。

  明明可以事先请假却导致旷工的情况发生的确是自己欠缺考虑的后果,思虑问题所在以后应当转变目前工作中懈怠的态度并证明自己不再旷工的决心,毕竟对于自己的职业生涯而言若坐视旷工的情况再次发生将会彻底失去这份工作。

  此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年x月x日

企业员工旷工检讨书10

  您好!

  我是的财务主管xx,一向在公司没犯过什么错误,但是在短短的一个星期里我就旷了三次班。周一的上午和周二下午,再加上周三的一整天。我都既没有跟请假,也没有提前跟领导打招呼的就无故了三次。面对我多次旷工的情况,领导对我提出了批评教育,并给予了我罚款500元以上的处罚,而且告知我如果再发现我有一次旷工的情况,就直接辞退我。当我听到最后一个处罚的时候,我才认识到事情的严重性,回到家里,也对自己的错误做出了反省和检讨。

  接下来说说我为什么旷工的原因。我在上周连续旷工三次,其实这三次的旷工原因都差不多。因为上周一的早上,我接到我岳父打来的电话,说我岳母食物中毒住进了里。我听到这里,二话没说的就带着我的老婆一路赶到了医院,一边安慰着我老婆,一边打电话给我在医院的老同学,让他帮我看看我的岳母是什么情况。到了医院之后,我们就在外面等着我岳母做手术了,我老婆很着急和担心,情绪也很不稳定,所以我只能把的事情放在一边,先安抚我老婆的情绪。等了几个小时,我岳母终于出来了,幸好手术很成功,之后给我岳母安排好病房以后,我才安心的来到公司上班。但是那个时候已经是中午了,我已经旷工了半天。

  我以为这件事情就这样靠一段落了,但是周二的下午和周三的早上,我都接到了医院里的电话,说出现紧急情况,需要我们家属赶快赶到。然后急急忙忙的,我就忘记了跟公司里请假赶去了医院。就这样,我相当于旷工了两天的班。

  公司领导器重我,看重我,信任我,才把一个如此重要的岗位交到我手上,相信我能够把它做好。但是现在我不但没有做好,我还多次旷工,耽误了公司里整整两天的工作。这是我身为一个财务主管做的`不够称职的地方,也是我不够负责的地方。公司里每天等着我去完成的工作有那么多,每天都有很多的财务报表需要我审核,耽误一天的工作,就会公司带来一定的损失。所以作为财务主管的我,必须每时每刻都要守在自己的工作岗位上,担当起我身为主管的重任。但是在上个星期,我居然连续旷工了三次。这不仅会辜负了领导对我的期望,还会让底下的员工对我有异议。所以旷工真的是一件影响很不好的事情。不管是于公司还是于同事,还是于我自己来说,都会产生不同程度的影响。

  所以吸取了这次的教训,我以后一定不会再旷工了,就算有紧急的事情需要处理,我也要先跟领导请假,告知你们情况以后再离开我的工作岗位。

  此致

敬礼!

  检讨人:xx

  20xx年xx月xx日

企业员工旷工检讨书11

尊敬的领导:

  您好!

  我相信任何人都明白旷工的行为会严重影响到企业现有的秩序,至少不应该容忍这种行为的存在并需要严格抵制才行,然而当这种情况发生在自己身上以后无疑是令人感到沮丧的,毕竟认真做好自身的工作才是我的职责所在又怎能通过旷工的方式进行逃避,而且不进行严厉惩罚的话也会对企业的管理造成不好的影响,所以我认真检讨的旷工的错误做法并对此向领导进行道歉。

  虽然这次旷工并非故意为之却也需要进行严厉批评,主要是没能事先和领导请假以至于自己当天的工作没有进行交接,毕竟因有事导致无法来到公司的情况下应该要先通知领导才行,不然的话当领导来到公司却发现自己没来上班会如何想呢?作为员工却连基本的程序都不明白未免有些过于愚蠢了,这种旷工的做法对于自身今后的职业生涯来说也会造成不好的`影响,若是能够早些意识到旷工的不妥之处并积极向领导进行沟通也不会导致这类状况发生。

  鉴于旷工造成的影响比较恶劣还是应该尽快将其消除才行,毕竟其他同事都能够认真遵守公司规定并做好相应的工作,为何自己不能向他们学习并通过工作中的努力履行好自身的职责呢?等到自己因为旷工而被领导批评以后再来感到后悔,这种后知后觉的做法对于自己的职业生涯来说也会造成不好的影响,所以我在内心感到沮丧的同事也深刻意识到以往做法的不妥之处,因此无论是临时有事还是其他方面的原因导致无法前来公司上班,我都应该先和领导进行联系并向对方说清楚自己需要进行请假。

  带着悔恨的情绪让我意识到自己应该要牢记旷工的教训才行,一方面我要意识到旷工的危害性并向领导承诺不会再做出此事,另一方面要时刻保持警惕心理并采取有效措施来保障自己不会出现旷工的状况,毕竟这次教训已经让我深刻意识到旷工对自己今后的个人发展会造成不利影响,为了不让领导对自己彻底失望还是应该尽快振作起来并投入到工作中去,我会用心做好自身的工作并通过认真负责的态度来挽回领导的信任。

  对我来说旷工的教训得到一次便已经足够了,若是因此导致自己被领导厌恶以至于失去这份工作的话可就有些后悔莫及了,所以我得早些意识到旷工的危害性并在今后做好自己的本职工作,我会尽快消除旷工的不良影响并通过工作中的努力进行弥补。

  此致

敬礼!

  检讨人:

  20xx年XX月XX日

企业员工旷工检讨书12

  尊敬的领导:您好!

  今天,我怀着愧疚和懊悔给您写下这份检讨书,以向您表示我旷工这种不良行为,深刻认识以及再也不旷工的决心。

  我非常羞愧,平时对这件事的认识不深,导致这件事的发生,在写这份检讨的同时,我真正意识到了我的错误,违犯了站的规定,再次,我这种行为还在站内同事之间造成了极其坏的影响,破坏了我站的'形象。同事之间本应该互相,互相促进,而我这种表现,给同事们带了一个坏头,不利于我站的站风建设领导是多么重视站风和纪律。而我却给领导找烦恼,添麻烦,所以我今后要遵守我站规定,听从领导安排,充分领会理解领导对我们的要求,并保证不会再无故旷工的事情发生。

  望领导给我改过自新的机会。通过这件事情我深刻的感受到领导对我这种败坏站风的行为心情,使我心理感到非常的愧疚,我太感谢领导对我这次深刻的。

  望领导能念在我是初犯,我保证以后不再有类似的情况发生,我真诚地接受批评,并愿意接受处理。对于这一切我还将进一步深入总结,深刻反省,恳请领导相信我能够记取教训、改正错误。

  检讨人:xx

  20xx年xx月xx日

企业员工旷工检讨书13

尊敬的xx:

  您好!

  之所以会犯下如此的错误,完全就是因为我个人面对工作的思想是有问题的,也正是因为自己没有将工作真正的放在心上才会让自己没有向领导请教便出现旷工的行为。我已经是非常的后悔做出的行为,所以更是非常愿意让我为此而进行改正。

  这次旷工确实是因为自己忙于个人的私事,也是因为情况较为紧急,便是忘记了请教,这也凸显了我对于工作的不上心,没有一个将工作真正融于心中的概念。身为企业的一员,我确实是疏忽了,更是在如此简单的事情上犯下如此严重的错误。我反思了很长的时间,也真正的明白了自己需要成长,更是需要在工作上摆正好自己的心态,争取让自己能够在工作上收获到更大的成长,并且再也不会犯下如此的错误了。

  旷工这样的事情确实是非常的严重,而我也是在这件事情上受到了教训,让我越发地明白自己需要在工作上付出更多的`努力,同时以自己更好的成绩,更棒的生活感悟来促成我的进步,来激发我对于生活的激情。从这次的错误中我想了很多,也渐渐的明白在这样的事情上确实是需要摆正自己的心态,争取能够让自己收获到更棒的成绩,也是能够让我的生活变得更加的美好与幸福。

  一次的错误就足够我去成长了,所以我相信这次的旷工事件是完全能够让我拥有更棒的成长,也是可以让我真正的收获到幸福与更加美好的未来。当然对于未来的生活我也是需要去有更多的努力,所以在以后的时光中我更是应该要在工作上去付出更多的努力,同时也努力地让自己去成长,去真正的拥有更多的成长。对于这件事,我也向领导承诺,以后绝对不可能再次出现,不管未来的生活发生什么,我都是会摆正自己的心态,争取让自己收获到更好的成长,当然也是要在自己的工作中去成长,去真正的让自己收获到更多的努力与奋斗。

  现在我已经明白自己在工作上的错误了,所以我也是会着手去改正,就希望日后的我是能够有所改变,真正的在自己的工作上得到成长,更是可以将自己的工作都完成好。以后不管是有任何的事情我都会向领导提前报备,这样便是可以让自己减少犯错的几率,也是可以促成自己的成长。请领导监督我,若是我以后还犯下此等的大错,任凭领导的处罚,不管是多么的严重,我都欣然接受。当然我定是会努力的成长,争取不会在工作中出现任何的错误。

  此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年x月x日

企业员工旷工检讨书14

尊敬的领导:

  您好!

  职业发展中若是出现旷工的状况无疑是难以被领导原谅的,毕竟无论是公司规定还是以往领导的告诫都让我明白旷工的做法是极其错误的,更何况未请假旷工本就没有将领导的话语放在心上又怎能获得对方的原谅,所以我深刻检讨了近期未请假旷工的行为并希望能够弥补这方面的过失。

  实际上未请假旷工本身便是知错犯错的行为自然不能够在工作中轻易触犯,即便因故无法前来上班也应该提前联系领导并进行请假才行,然而这次自己未经思考便做出这等不尊重领导的行为着实应当被严厉批评,在我进入公司以后便应当站在成年人的角度思考问题才不会出现这类基础性的错误,再加上以往领导也曾叮嘱过自然能够意识到旷工这种做法的危害性,然而仅仅因为一己私欲便未经请假旷工又怎能在职场中取得长久的发展,即便领导严厉批评自己也是希望能够引起这方面的重视从而避免再次违反,而且我这次旷工的做法对公司的发展也造成了许多不利的影响。

  旷工的做法除了对自身发展造成影响以外也会扰乱公司原本的秩序,毕竟对同事而言得知公司有员工旷工以后想必内心也不会感到好受,或者说这种不良风气的存在很容易在工作中影响到其他的同事,若是因为自己旷工的错误做法导致部分同事效仿的话则无疑是令人难以接受的,作为公司员工却在无法为公司发展带来效益的.情况下做出这样的行为,我得尽快意识到旷工的不妥之处并通过工作中的努力获得领导的原谅。

  为了增强自己对工作的责任心还是应该更加认真些才行,造成这次旷工的原因便是我缺乏对工作的责任心以至于毫不在乎相应的影响,若是在问题发生以后才意识到自身的错误之处则的确有些太迟了,与其造成这样的后果还不如在问题发生之前便意识到旷工的错误之处,无论有着怎样的理由都不应该做出旷工的行为以至于自己的工作没能顺利完成,若是自己提前请假通知领导的话也就不会导致这样的错误产生,所以我在感到愧疚的同时也将这次教训铭记在心从而激励今后的工作。

  既然得到教训就应当在工作中牢记领导的批评才能履行好自己的职责,明知道工作日应该要按时上班却做出旷工的行为的确很不负责,若是始终不吸取教训以至于工作中多次出现这类错误则很可能失去这份来之不易的工作。

  此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年x月x日

企业员工旷工检讨书15

尊敬的领导:

  您好!

  我是这次犯下错误的员工xxx,很抱歉这次违反了公司的规定做出了这种错误的行为。从我们刚刚入职的时候主管就和我们强调过公司的规章制度,尤为重要的提到了不能迟到早退以及旷工。但我在一开始还把这心放在心上,记在脑海里,但随着时间的慢慢推移,我慢慢的疏忽了,并没有再像以前一样那样的严格要求自己。反而一次又一次的犯下错误,把您对我的容忍当成了自己旷工的资本。换位思考一下,如果我是领导您的话,手下一个员工一次又一次的旷工,一开始没有和他说是希望他能够自己改正,但他非但没有这个觉悟反而变本加厉我想我会更加的生气。但现在迟到的这些错误我也都已经犯下了,只能希望您能够原谅我,同时我也向您做出保证,以后肯定不会再犯这种类似的错误。一定把您对我的教诲牢牢的记在心中,时刻提醒自己不要犯下错误,辜负领导您对于我的厚望。

  在一开始的时候我还做到了每天都坚持着来上班,即便前一天多累多辛苦,但我认为我作为一名员工的职责就是为公司工作。但再一次意外中我开始了自己犯错误的.开端,那次我在前一天晚上下班之后本来就已经很辛苦了,只想回家休息,但在朋友的盛情邀请了,加上自己也确实太久没有去外面玩过了,没有忍住诱惑答应了他们。于是在那一晚我们玩到了凌晨,等到我回家的时候天都亮了,一到家我就躺在床上,手上拿着手机想要向您请个假,但是我在手机解锁的过程中都迷迷糊糊的睡着了。等我醒过来之后本来以为自己完了的,却发现您好像没有发现我没去上班,我想着可能是上班的人太多了,您也记不清了,于是我也就没有再想。等到了后来,我朋友又给我发消息让我出去玩,我还是没有顶住诱惑,和他们又一直玩到了凌晨才回家,我想着您反正也不会发现,我干脆也就没有给您请假,直接睡了过去。后面睡醒之后看手机发现果然还是没什么事情,后面我又这样干了好多次,直到这次我在您的教诲下才幡然醒悟,知道了自己的错误。

  希望领导您这次能够原谅我的错误。我知道了自己的不足之处,我的意志力不够坚定扛不住别人对于我的诱惑,而这一点我以后一定会改正的。让自己有一个更加完美的状态来回报公司。

  此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年x月x日