it工作总结

时间:2022-08-09 20:45:03 工作总结 我要投稿

it工作总结

  总结就是把一个时段的学习、工作或其完成情况进行一次全面系统的总结,它是增长才干的一种好办法,是时候写一份总结了。总结怎么写才不会流于形式呢?下面是小编帮大家整理的it工作总结,仅供参考,希望能够帮助到大家。

it工作总结1

  众有呼声,是当前和今后一个时期劳动就业工作推进和社会保障事业发展的迫切需要。

  根据市局统一部署,结合我镇实际,现就我镇如何开展村级平台建设工作作如下安排:

  1、明确工作目标、落实工作措施。到今年上半年,全市30%的行政村要建成人力资源社会保障平台,到年底,全市70%的行政村要建成村级平台。根据这一要求,现将符合这一要求的新庄、**、甘中、志强、沿河、学忠、横铁、兴盛、北韩,和平、启南、启北、**、子明纳入首批申报村,另一方面对没有达到条件的村积极指导和帮助,加强基础设施建设,加快场地建设。各村可以利用村级便民服务中心这一阵地,创造条件逐步推进。

  2、把握关键环节,落实经费保障。基层劳动保障平台建设,关键要落实资金问题。社保局对每个行政村专、兼人员发放每月800元报酬,以及解决此类-

  人员的养老保险,并帮助村级单位购买电脑、传真机、打印机等办公设备。其他办公经费要由镇、村协商解决。

  3、加强队伍建设,提升经办能力。平台建设关键是掌握用人标准、把好选人用人关,可以通过面向社会、公开招聘、择优录用的方式,将熟悉本村情况、有初高中以上文化程度、具备电脑操作技能、热心人力资源和社会保障工作的'同志选聘到村协理员岗位。()原则上要有专人负责,但也不搞一刀切。要求乡镇根据实际情况可以由村会计或妇女主任来兼职,但正常情况下要在岗、在位,市局将严格考核,实行人员动态管理。

  4、明确工作职责,着力推动工作。去年市政府已经出台了《关于加强村(社区)级劳动就业社会保障公共服务平台建设的意见》,明确了村级平台及协理员的工作职责,村级平台及协理员的工作职责涵盖了劳动就业、社会保障、技能培训、职工维权等人力资源社会保障工作的各个方面,我们社保所将创建村级-

  平台建设作为推动人力资源社会保障工作加快发展的重要机遇。进一步将工作重心下移到村一级,特别是要落实就业失业登记、求职登记、农村困难家庭就业援助、农村劳动力资源调查,新农保参保缴费资格认证、社会保险参保扩面、劳动保障监察两网化管理等项工作,并建成市、乡镇、村三级网络交流平台,实现对各类企业、各类人群的精细化管理,加快形成城乡一体、平台到村、联系到户服务到人的工作格局。

  甘垛社保所

it工作总结2

  本学期,我担任高三、二班的班主任,我结合学校的教学管理和学生管理的要求和总结上学期的不足,结合本学期的工作计划,有目的开展班级管理工作,努力提高学生的综合素质,使学生能得到全面的发展。主要做了以下的工作:

  一、以抓学风,提高学习成绩为工作主线,形成良好学习氛围。

  结合新班级学生的学习情况,以及本学期的学习任务,本学期把工作重心由学生管理转移到了教学管理。

  1、分组、分层次进行学习管理,根据学生的学习成绩分成了三个学习小组,定期带领组长对各学习小组成员的各科笔记、作业和练习册的完成情况和完成质量进行检查,以监督和督促其学习情况。

  2、注重考试分析和总结。本学期共召开考试分析总结班会两次,分别对晨考和期中考试的考试成绩进行了系统而又详细的分析,并帮助学生针对自己的学习情况制定出切实可行的学习计划。

  3、每日晨考工作,效果显著。借助任课教师和课代表的协助,每天早晨进行小测验,时间为20分钟,测验内容为本周所学的重点和基本内容。同时要求学生到期末汇总所有测试卷,其又作为期末考试重要的复习资料。

  二、高考培训继续深入——要求学生确定明确的学习目标。

  例如:本学期对考试内容高考、考试方式及要求,学习时间安排等内容进行了培训,让每个学生明确其自身的学习任务,制订好长期学习目标和短期学习目标,时刻用目标来要求和约束学生。通过培训,使学生明确了高中的奋斗目标,从而也有了学习的方向,更加树立了自信心,班级的学习环境有了一个明显的改观。

  三、继续让学生参与班级管理,充分发挥班干部的主动性。

  班主任是班级的组织者,要圆满完成班级的各项任务,必须领导学生,信任学生,调动全体学生的积极性,让他们参与班级事务的管理。为了新挑选出来的班干部成熟起来,充分发挥他们主动性,带好和管理好班集体,真正成为班主任的得力助手.

  1、树立威信,热情帮助。班干部威信高低是一个班级各方面好坏的量度,在同学心中有较高的威信,除了班干部的自身努力外,还需要班主任的热情帮助。要求其他同学才会乐意接受和改正。

  2、对班干部工作放手管理,让他们大胆地开展工作,去发挥他们的才能,当班干部在某个方面出现错误或遇到困难时,班主任作他们的后盾,为他排忧解难。班干部工作主动,敢于指出班中不良作风,使老师更彻底地了解班级的情况,顺利地开展工作。

  3、定期召开班务会议。每月召开两次班干部会议(双周周六大课间时间),让他们说出班中存在的问题,商量、讨论解决的方法,许多同学都能大胆地提议,而我对他们的优点给予肯定,指出他们的缺点,并给予指导,帮助他们克服。

  4、制定班级干部量化考核标准。制定班级干部量化考核标准,其中学习成绩是重要的考核项目,同时考核班级干部的以身作则和表率能力,真正发挥班级干部在班级的管理和组织作用,使班内有正气,形成优良的班风。

  四、努力转变后进生。

  1、首先积极了解学生,摸透学生的特点,从学生身上挖掘闪光点,并给予正确的引导。在课堂上,要关注后进生,尊重后进生。上课提问他,在学习上关心、帮助他们,让他们体会到班集体的温暖。

  2、多与家长联系,做好与家长的勤沟通工作。认真观察学生的动向,及时分析学生的学期成绩及学习情况,定期与家长沟通,及时找到问题根源,同家长形成合力,共同解决学生的各种问题,为学生扫除影响其学习的各种干扰。

  3、及时疏导,细致说理。对于出现问题的学生就事论事,及时疏导,诊治心病,让学生消除抵触的.情绪,放低偏见,重振其鼓。

  4、对于纪律上存在问题的学生,多用集体观念的思想教育其学生,使其感觉到因为自身的原因给班集体抹黑,同时,注意用班内同学舆论的力量影响和感化纪律上存在问题的学生,通过爱班如家的方式疏导学生,使其从思想上彻底认识到自身的错误所在。

  五、加强对学生学习行为习惯以及素质养成的培养。

  本学期对学生所做的相关工作主要有:

  1、团结同学,诚实守信教育。本学期通过班会的形式,对学生进行团结同学,诚实守信教育,通过教育,班级内部的不团结现象明显减少。

  2、尊师重道教育,引用孔子的弟子尊师的典故,教育学生对老师要尊敬。

  3、做事有始有终,独立完成作业,养成“日清日结”的良好学习习惯,乐于帮助他人,养成勤俭节约的好习惯。本学期工作、学习的任务较重,为了让学生充分发挥其各项技能,增强班级凝聚力,我重视去培养学生的各项素质,发掘其潜能,让学生勇敢地团结在一起面对考验,争取好成绩。经常性去检查学生的个人卫生,及时发现问题。定期公布全班学生成绩,有纵横的比较,在班内形成你追我赶的良好学习风气。

  不足之处:

  1、个别班级干部表率作用不明显,工作主动性差,学生意见较大。下学期要对个别不合格班级干部亮黄牌,责令整改,并给予一定的指导和帮助,争取改善这一情况。

  2、个别学生对于学习呈现放弃现象。惰性极强,学习懒散,不按时完成作业欠竞争性,导致本学期成绩非常不理想,下学期需要进一步做相关学生的工作,与家长形成合力,转化后进生。

  3、在行为礼仪方面,个别学生仍然存在问题,讲脏话,自私思想自利严重,集体荣誉感不强,下学期继续做工作,需要继续通过舆论的力量及疏导方式进行思想教育。

  一个学期以来,无论在学习还是班级管理方面都可以明显看到班级进步的足迹。希望在今后工作中,逐步摸索切实可行的方法,严格加关爱,细心诱导学生,使之能更加专心学习。

it工作总结3

  近两年来,公司以科学发展观为指导,紧紧围绕公司党委和行政工作目标,结合公司的实际情况,以做好员工思想政治工作为重点,开展一系列主题鲜明、内容丰富、形式多样的政研会活动,较好地发挥了公司思想政治工作研究会在思想政治工作领域的组织协调、分类指导和参谋助手作用,为公司的改制发展和稳定提供了有力的思想保证。

  一“政研会”两年来工作的简要回顾

  (一)明确“服务基层,服务大局”的指导思想。政研会工作是公司党委工作的重要组成部分,我们的具体做法是,除了正常的文件、会议方式,还通过公司领导挂点联系、落实党员责任区以及司务公开等渠道,保证政研会工作围绕公司的各项中心工作而展开。

  (二)认真抓好队伍建设。公司党委高度重视政研会工作,注意加强政研工作的组织建设,已建立起一支包括各层级管理人员在内的骨干队伍。公司领导班子经常深入现场一线调研,倾听员工的呼声,及时掌握员工思想动态。此外,政研会其他成员也结合各层面的实际工作,通过调查研究和理论学习,积极撰写政研论文,在近两年里,共向理货系统政研会和湛江港集团公司报送7篇论文并采用,其中6篇被评为优秀论文,1篇获得三等奖,1篇被中远集团政研会评为优秀论文,有2篇被评为湛江港集团和湛江市政研会年度优秀论文。

  (三)与时俱进,努力开拓政研工作新局面。从09年元旦始公司创办了内部刊物《外理大家谈》。为员工搭建一个心智展示和心灵沟通的平台。至40期止,共刊发了包括集团公司高管在内的73位作者共约22万多字的文章,68%的员工主动参与投稿,其中政研会成员是最主要作者

  群。每期刊物通过电子版发至有关领导和每个员工的电子邮箱,还经集团公司团委推荐每期都挂上了集团公司的网站,拥有包括集团公司高管在内的广泛读者群。在增进员工之间的沟通了解,构建和谐企业文化,推动公司科学发展等方面都发挥了积极有效的作用。

  二、存在的问题和不足

  公司政研会工作目前存在的不足和问题是:政研会队伍理论研究和知识层次较低,系统学习、研讨的机会和动力不足,理论研究的广度和深度有待于进一步拓宽,青年后备骨干数量不足等问题。

  三、下一步工作计划

  (一)根据企业党组织在社会管理中的地位和责任,坚持深入基层调研公司发展中存在的突出问题,积极探索新时期员工思想政治工作的规律,积极为公司和谐共建、稳定发展出谋献策。

  (二)深化具有理货特色的企业文化研讨活动。通过积极发动群众参与,不断提高员工对公司核心价值观的`认同度,促进公司文化体系的建设,

  (三)积极探索精神文明建设工作的规律,加大对先进集体和先进个人的培养,充分利用《外理大家谈》来扩大宣传工作力度,推动公司精神文明创建活动的深入开展。

  (四)继续加强“政研会”自身建设,健全激励机制和交流机制,努力创造必要的学习交流条件,逐步提高骨干队伍的理论研究和解决问题的能力,进一步发挥参谋助手作用。

  四、主要体会

  我们认为,政研会要充分发挥好“思想库”和“智囊团”的功能,应该坚持以下的经验和做法:

  1、坚持以中国特色社会主义理论为指导,牢固树立科学发展观,始终保持党建和政研工作的正确方向。

  2、坚持“服务基层,服务大局”的指导思想,结合公司以及行业特色,有针对性地开展政研工作,使党建和政研会工作始终保持生机和活力。不断推出符合公司实际、体现时代特征、具有实践指导意义的研究成果,推动理货系统党建和政研会工作的深入开展。

  3、注重依靠和发挥政研会成员的积极性和创造性,健全激励机制和沟通交流机制,不断提高自身的综合素质和解决问题的能力。

it工作总结4

  在这辞旧迎新、开天辟地的一年里,我的心灵一次又一次被震憾着,心潮久久不能平静,我的思想感情的潮水,在放纵奔流着,这使我急于想把沐浴在新世纪里的感受,汇报给我的领导和同事们。

  首先,本人认真遵守《医务人员医德规范及实施办法》、《卫生行业纪律“八不准”》、《四川省医务人员医德考评实施办法(试行)》《医师工作职责》等制度,始终以为人民服务为关健.把提高医技作为核心,从思想上充分认识到加强医德医风建设的重要性和必要性,牢固树立全心全意为人民任服务的思想,一切以病人为中心,一切为病人服务,为现代化建设事业贡献白衣天使的智慧和力量。坚守岗位,认真为群众检查、治疗,解除病痛。认真践行十八届三中全会重要精神,遵纪守法,遵守社会主义公德,具有良好的思想品质和职业道德,法制观念较强,坚持依法执业,不超范围行医。工作中坚持以病人为中心,切实做到合理检查、合理治疗、合理用药,工作认真负责,作风正派,廉洁自律,遵守医德规范,不以医谋私,尊重患者的人格、权利与隐私,做好医患沟通工作,保持良好、和谐的医患关系,团结同志,坚决抵制不正之风,本考核周期内认真学习了《医疗机构管理条例》、《执业医师法》、《医疗事故处理办法》、《医师定期考核办法》等医疗卫生管理法律、行政法规、部门规章及本专业的诊疗技术常规和规范。

  作为一名光荣的中国共产党党员,我思想上始终与党中央国务院保持高度一致,坚决拥护上级的各项政策措施,不断关注社会的发展,思索新形势下社会对医生的新要求,关注党的十八大及十八届三中全会中对医疗事业的新规划,自觉履行新形势下党对医生的赋予新使命。

  在从事医疗工作的同时,我还积极带实习生,今年,我共计带了六名实习生及一名进修生,将自己的'医疗技术豪无保留地传授给他们。有的实习生经济上遇到了困难,我还力所能及地为他们提供物质上的资助。因为我也是一位穷苦的农民的孩子,在自己求学的道路上,既沐浴了党的阳光,又深受贫困的困挠,我最理解一名贫寒学子在外求学的苦衷。

  我在行医过程中,始终牢记为人民服务是关健,其核心就是要尊重、关心患者,营造出文明、和谐的就医环境,形成平等,相互理解的医患关系,关爱病人。由于我院的病人大多数是农民,文化素质偏低,身心修养差,我经常不厌其烦地向他们解释疏导,让他们医得开心,活得顺心。

  淡泊名利,甘于奉献是我的人生思想信念。至今我没有接受病人的任何宴请及礼物。廉洁从医,吃苦在前,享受在后。

  作为一名医务人员,敬业精神至关重要,敬业精神就是要忠于职守,热爱本职工作,以病人为中心,全心为病人解除痛苦。对工作精益求精,对患者极端负责。

  其次,在做好本职工作的同时,我还积极学习外地的先进医疗技术,先后到德阳成都等地学习。如:四川省医学会我还组织了成都中医药大学陈秋教授来我院讲学,深受全院医护人员好评。同时,我也在大会上向来宾和领导、同事就糖尿病在我县、我院的诊治方法、进展及当前的形势作了专题发言。

  在工作中,本人深切的认识到一个合格的内科医生应具备的素质和条件。努力提高自身的业务水平,不断加强业务理论学习,阅读大量医学杂志及书刊,坚持写读书心得和综述,踊跃参加医学专业网络,经常参加各种学术会议,从而开阔了视野,扩大了知识面。及时应用新的理论技术指导业务工作,能熟练掌握内科各系统的常见病、多发病的诊治技术,同时也能处理各系统的常见病及各种急危重症及疑难病症。工作中严格执行各种工作制度、诊疗常规和操作规程在最大程度上避免了误诊差错事故的发生。我的信念是尽自己最大努力做好本职工作,解除病人痛疾。临床工作离不开科研,同时我也希望自己有所创新,进一步提高专业水平,为患者提供更优质的、满意的服务。

  经过不懈的努力,糖尿病治疗己经成为我院的一个特色项目,患者慕名而来,该项目己成为我院的一个新的经济增长点。

  不论时代怎么变化,医学如何进步,救死扶伤,实行人道主义仍将是我们医务人员终身奉行的最高准则,也是我们要时刻铭记于心的行为的标杆!

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县防汛抗旱指挥部:

  为做好20xx年防汛工作,应对可能出现的洪水,冯瓴乡党委政府高度重视,根据上级要求,结合实际进行了扎实准备。

  一、基本情况

  冯瓴乡境内沿淠河2条堤坝:民生堤全长18.7公里,马湾堤全长4.8公里,防洪标准三十年一遇,保证水位27.5。沿岗小淠堤2条淠左沟渠全长15.3公里,保证水位24.2。三赵郢圩堤4.2公里,小1型水库1座翻山河水库,确保水位27.0。

  二、防汛准备及整改情况

  按照县防汛工作会议安排和县防指明传要求,冯瓴乡党委政府针对防汛准备过程中存在的薄弱环节进行了切实整改。

  1、扎实做好准备。乡研究制定详实防汛方案以政府文件下发,党委书记任政委,主防民生堤,乡长任指挥,主防淠左沟渠,党政班子为成员,涉及乡直单位共27人明确防汛责任段,马湾圩、小淠河堤段均明确了防汛责任人。指挥部下设办公室,成立后勤、物资供应、工程技术、水情报告、电力通讯、迁安、保卫、宣传卫生8个工作组分工细致,责任明确。要求各村按堤段准备防汛物质,落实三线民工,民生堤8村登记三线民工1503人。

  2、制定迁移安置方案。

  冯瓴乡迁移安置主要涉及湾区10个村,共7100户,30345人。其中重点迁移安置对象762户,779人(五保户415户416人,一类低保347户363人)。本着就近、安全、及时、规范的原则,采取两种迁移安置方式,即组织群众向民生堤有序撤退转移;向冯瓴乡、潘集乡的'岗区转移。撤退迁移的路线为左单路、冯瓴撤退路、桃花路、潘沈路。迁移安置工作分为交通秩序组、交通运输组、安置组、责任组、宣传组等五个小组,为了保证迁安工作顺畅有序,报警迁移时,以村为单位,由乡党政班子成员带队,组织由干部、党员、民兵为骨干的抢险治安保卫组,维护社会治安,确保人民生命财产安全。在动员群众迁移时,实行分工负责,责任到人,指挥失误造成后果的,严格按照责任分工追究有关领导和当事人的责任。

  3、排查处理防汛隐患。乡政府分管负责人牵头组织供电、水利、河道等单位,对我乡境内的6个排涝站,5处重要涵闸进行了供电线路、机电运行,闸门启闭情况进行了认真检查,共排查解决隐患10处。对民生堤、淠左沟渠堤坝范围内的杂树、杂草、草垛、垃圾、违章搭建进行了全面清理,对境内河道非法采砂配合河道管理部门进行制止,对非法垦植配合河道管理部门进行了强制清理。许家河套群众搬迁工作涉及5个村民组120户群众,乡政府组织乡村干部26人成立3个搬迁工作组逐户做群众工作;县防汛前线指挥所原有广播与我乡湾区村设备不匹配,融合统一技术上存在困难;我乡唯一小(一)型水库翻山河水库乡防汛文件已经明确防汛责任人和技术负责人,确保不出问题。

  下一步我们将密切关注雨情水情,牢固树立防大汛的思想,明确干部责任,保证人民群众的生命财产安全。

it工作总结6

  转眼间,一年时光又匆匆而过,回顾这一年来,感触颇深。借用老舍先生的一句话就是:“有喜有忧,有笑有泪,有花有果,有香有色,既须劳动,又长见识”,这就是工作的乐趣。本学年我的工作分为两大块,一是大队部工作,一是教导处工作,下面作一简要总结。

  一、教导处管理工作

  教导处工作量大而杂。从学期初计划的拟定,各种教育教学工作的安排布置,以及对上级下达的各种指令、安排的各种任务,都力求做要认真,参要到位。自我认为态度上是重视的、工作中是积极的,不因任重而心忧,不因资浅而畏怯,不因私事而轻公,不因个人情绪而影响工作质量。虚心向有丰富工作经验的校长和老教师请教,团结同事,关心青年教师的成长,热情助人。一年来,在校长的悉心领导下,在同事的支持帮助下,使教导处日常管理工作顺利开展,教育教学工作有条不紊。

  为了迎接省教学督导评估,学校安排了大量档案修定完善工作。我无怨无悔地投入到工作当中去,和老师们一起加班加点,几乎是满负荷运转,但从来不计报酬。终于,在老师们的共同努力下,我校在省检查中获得了好评。

  二、大队部工作

  (一)基础工作常抓不懈

  1、队知识我掌握

  使全体队员掌握队知识是少先队最基础的工作。我校除了利用集会的时间对全体队员进行传授外,针对低年级学生的特点,在参观队室时由我进行集中讲解(照片),大队干部则利用周一的第一节课进班讲解(照片)。这些方法起到了事半功倍的效果,现在全体队员都基本了解了队的常识。

  2、升旗展风采

  本学期升旗从一年级各班开始,别看同学们年龄小,训练起来都一丝不苟,表情庄重。你看,他们昂首挺胸的姿态、敏捷有力的步伐是多么让人振奋(照片)。老师和同学们都被这些小同学浓浓的爱国之情所感染者、震撼着。特别令人感动的是一一班的朱雨萱同学没有当上升旗手,在家时对着紫荆花唱着国歌

  敬队礼。我想这就是我校爱国主义教育的力量(照片)。

  3、入队我光荣

  每个一年级新生都梦想着自己能早日加入少先队,这不,你看他们入队了,与他们一起见证成长的还有自己的父母(照片)。家长们亲手为孩子带上红领巾,每个人的脸上都洋溢着灿烂的笑容,一片祥和的气氛。今天是他们共同的节日。

  (二)活动开展丰富多彩

  1、唐山市青少年“文明出行”主题实践活动启动仪式

  09年4月24日,唐山市青少年“文明出行”主题实践活动启动仪式在我校举行。市区教育局领导、市直学校主管校长、我校师生及社区居民、家长,市交警一大队部分干警出席了活动。同学们在会上表演了快板、三句半、小品,节目短小有说服力。当时我校70名学生还成立了“文明出行”志愿服务小队,他们每月都要走上街头,向居民宣传交通安全。(照片)此活动得到市领导高度评价。

  2、我看改革开放三十周年

  今年是改革开放三十周年,为了让同学们感受如今的幸福生活,队部组织同学们开展了“大眼睛看唐山”活动,把自己看到的、听到的唐山巨变用相机摄下来,用纸写下来。同学们把饱含深情、充满幸福的`语言凝聚在一张张照片中、一幅幅画中。

  3、缅怀革命先烈争做有为新人

  清明节队部除了开展听老师讲那过去的故事、主题演讲比赛(照片)等活动外,还让孩子们亲身参与扎白花、祭英烈活动。队部组织部分同学亲手为英烈们制作一朵朵包含无限敬意之情的小白花,并在4月17日这一天由大队干部带到英雄纪念碑前敬献(照片)。当时所有人的心情都是无比沉重的,为那些失去生命的英雄们。同学们献花的小小身影震撼着在场的每一个人。

  今后将继续开展好教导处工作,做校长、副校长的助手,做老师们的知心朋友,为老师们做好服务。

  文北小学xx

  20xx、12

it工作总结7

  20xx年在洪医集团支持下,在院部直接领导下,医院各科室的协助下,我科医疗护理工作协调一致,在工作上积极主动,不断解放思想,更新观念,树立高度的事业心和责任心,结合本科室工作性质,围绕“三好一满意”开展工作,求真务实,踏实苦干,较好地完成了本科的各项工作任务,取得了较好的成绩,现总结如下:

  一、强化了科室人员职业道德和医德医风教育

  在每个工作人员中树立视患者为亲人,一切为了患者的服务思想。 采取各种形式强化职工的职业道德教育,不断促进全体员工服务意识和综合素质的提高。 改进服务作风, 改善服务态度,提高服务水平。为强化服务意识, 转变服务观念,在加强职业道德教育、职业纪律教育的同时,认真落实已制定的规范与制度,避免服务态度恶劣、违反医德规范及制度情况发生。要求科室工作人员主动为病人服务,帮助病人解决困难,将病人满意度列为科室工作人员考核的内容之一,微笑服务,为树立良好的行业风气。

  二、以医疗为中心,完成科室各项工作

  (一)行政管理 完善规章制度,提高工作效率。根据医院实际,对科室原有的各项工作制度和各类工作人员职责加强学习,使科室各项管理工作规范进行。组织科室人员认真学习国家有关卫生工作的法律、法规及红医集团相关文件,熟悉掌握各项制度。

  (二)医疗管理 健全和完善各项医疗技术操作规范,狠抓医疗基础工作,参照十八项核心制度,结合科室实际,重点抓好病历书写质量,处方质量,各类检查书写质量,查对制度,医师查房制度、疑难危重死亡病人讨论制度、会诊制度。加强了“三基训练”,夯实基础知识,加强了抗生素审批制度,合理使用抗生素。

  (三)严格医疗质量控制,促进医疗质量安全持续改进。科室充分发挥院科两级医疗质控组织的作用,在认真做好科室日常质量监督检查的基础上,定期对各医生的规范操作和病历等进行监督、检查、分析、评价,并提出改进意见,促进医疗质量稳步提高。

  (四)医疗安全教育和相关的法律法规学习,规范医疗行为,做到依法执业。要认真执行病人知情同意书、授权委托书、特殊检查特殊治疗同意书、危重病人通知单等,尊重病人知情权和选择权,避免医疗纠纷发生。

  (五)提高服务好意识,为病人提供优质、高效、安全、便携和经济的医疗服务。规范服务用语,杜绝了医生生、冷、硬、顶、推现象。加强了医患沟通,构建医患和谐关系。主动接受社会和病人对医疗费用的.监督,合理检查,合理诊断,合理用药。对病人合理施治、合理用药,杜绝大处方,抑制药品费用增长,减轻病人医疗费用负担。

  (六)全年共收治病人人次,实际占床位人次、抢救危重病人人次、治愈人,死亡人,年总收入元。

  三、存在问题

  1、病历书写质量有待提高。

  2、危重患儿救治需规范化。

  3、业务学习和“三基”培训有待加强。

  4、科室知名度待提升。

  四、改进的措施

  1、加强病历书写规范化培训。

  2、规范诊疗流程,严格按儿科临床操作指南诊疗.

  3、加强业务学习,派遣临床进修人员,开拓临床思维,开展新项目。

  4、提高现有病人满意度,积极参加医院组织的科室宣传活动。

  一年来,通过全科同志的共同努力,较好地完成了科室各项工作任务,但工作标准和工作质量与领导的要求还有差距,思路还需要更加宽阔。在新的一年里,要加大政治学习力度,提高工作质量,团结一致,扎实工作,高标准完成本科的工作任务和领导交办的各项临时指令性工作任务。

it工作总结8

  1.加入公司也有一段时间了,在这段时间里我非常的高兴,首先非常感谢各位同事和领导的帮助,让我不断地成长,在技能上,各方面都得到飞速的提高。在3月份的工作中,我认真完成了个人的业绩,借助大家的努力,我学习到很多,希望在接下来的日子不断地提高自己。

  2.转眼3月过去了,我加入公司也有一年了,1年多的`时间我收获了很多,同时在工作中发现自己的不足之处,3月份自己也在不断提升,但是还是有点力不从心,希望在以后在4月份能够有一个好的改善。下面来详细介绍一下我3月份做的工作。

it工作总结9

  1、在全体同事的共同努力下,在公司领导的全面支持、关心下,本着一切为客户服务的宗旨,围绕优化服务、拓展xxx和xxx的宣传和信息的功能,从客户的利益角度服务、业务管理、提高企业的`知名度和利益最大化,通过扎扎实实的努力,圆满地完成了****年的工作。

  2、回顾这半年的工作,在取得成绩的同时,我们也找到了工作中的不足和问题,主要反映于**及****的风格、定型还有待进一步探索,尤其是网上的公司产品库充分体现我们****和我们这个平台能为客户提供良好的商机和快捷方便的信息、导航的功能发挥。展望新的一年,我们将继续努力,力争各项工作更上一个新台阶。

  3、光阴如梭,一年的工作转瞬又将成为历史,****年即将过去,****年即将来临。新的一年意味着新的起点新的机遇新的挑战决心再接再厉,更上一层楼 ,一定努力打开一个工作新局面。在****年,更好地完成工作,扬长避短,现总结如下:

  4、时间一晃而过,弹指之间,****年已接近尾声,过去的一年在领导和同事们的悉心关怀和指导下,通过自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成果,但也存在了诸多不足。回顾过去的一年,现将工作总结如下:

  5、光阴如梭,一年的工作转瞬又将成为历史,****年即将过去,****年即将来临。新的一年意味着新的起点新的机遇新的挑战决心再接再厉,更上一层楼 ,一定努力打开一个工作新局面。在****年,更好地完成工作,扬长避短,现总结如下:

it工作总结10

  20xx年以来,克州党委政策研究室在州委的正确领导下,在自治区党委政策研究室的帮助指导下,在办公室(保密局、机要局)领导和同事们的帮助支持下,圆满完成了上半年的各项工作任务,现将上半年主要开展工作进行汇报。

  一、开展工作情况

  上半年以来,政研室认真贯彻执行党中央、国务院、自治区和自治州的方针、政策和工作部署,对自治州在经济和社会发展中的一些重大课题进行了专题调研,提出了有内容可操作的意见和建议,充分发挥了党委智囊团和参谋部的作用。

  1、按照州领导的指示,深入开展了《喀克经济一体化》和《城乡一体化及户籍制度改革》专题调研,完成了喀克经济一体化战略研究报告和城乡一体化户籍制度改革的调研报告。

  2、结合克州第九次党代会精神和领导要求,开展了《关于克州各级职能部门发挥主体意识工作的专题调研》和《关于克州上半年经济运行情况分析的调研》,同时完成了《克州各级职能部门发挥主体意识工作调研报告》和《克州上半年经济运行和主要产品价格变动情况调研报告》。

  3、结合克州实际,就如何抢抓机遇,依托伊尔克什坦口岸10平方公里经济开发区和乌恰县城,充分发挥区位优势、口岸优势和政策优势,探索一种经济拉动大、发展前景好、可操作性强的边境贸易发展模式,扭转以往“过货通道”的被动和劣势局面,做大做强边境贸易,凸显乌恰县向西开放桥头堡的`作用,加强与吉国及其他周边国家的深层次合作,开展并形成了《关于中吉边

  1境贸易发展模式的调研》报告。

  4、在自治区党委政策研究室决策通讯杂志20xx年第四期决策论坛发表文章《追赶型经济发展目标是我们的必然选择》,在自治区政研室调查研究报告第17期、28期和50期发表《克州加强民营企业经营管理人才队伍建设的调查与思考》、《赴基层 强组织 转作风 促和谐 全面推进党的基层组织建设工作取得新成效》、《乌恰县“7个小”宣讲法深受群众欢迎》三篇文章,有力提升了克州在自治区的形象。

  5、在新疆日报2月26日一版地州论坛版块发表克州篇文章《正视差距 奋力赶超》一文,积极对克州的经济文化旅游等全方面工作进行了宣传报道。

  6、结合深入开展工作“推动月”活动,在克孜勒苏报评论员文章专栏发表《干事贵真 成事唯实》和《在区域经济发展格局中找准跨越式发展的落脚点》两篇评论员文章。

  7、在5月31日克孜勒苏报的四版由我室提供了《推动民族生态文化与旅游经济融合互动发展的意义》、《对克州开展农业产业化发展情况调研的几点思考》、《在农牧业现代化中发挥农牧民主体作用》等6篇文章,专版刊登了政策研究室的文章,将我室领导智囊团和参谋部的作用进一步得到了提升。

  8、按照自治区党委政研室新党政研电【20xx】9号关于对地方国有农、林、牧场社会保障有关数据进行填报的通知,我室及时协调农业局、林业局、畜牧局和社保局等部门,认真核对填报了相关数据,在规定时间内进行了上报。

  9、针对喀什经济特区的建设及克州的经济定位,围绕克州经济社会发展、民生工程、基层党组织建设等内容,完成《政策研究》文章10期,创新工作思路,及时追踪政策前沿,完成《决策参考》文章6期。

  10、能积极团结和配合好办公室(保密局、机要局)领导和同事们的工作,积极参加了州委办公室的北山坡绿化植树劳动、巡逻值班执勤、葡萄基地种瓜等任务,同时参加了党支部安排的学雷锋主题演讲和民族团结主题演讲等工作。

  二、存在的问题和不足

  1、面对政研室日趋繁重的调研工作任务,政研队伍工作人员还存在人手不够,人员调动难度大,办理手续程序繁琐等问题,严重制约和影响了新调入人员的工作积极性。

  2、由于部门成立时间短,掌握基层第一手资料的情况较少,需经常深入县市进行调研,在车辆保障上,现在只有一辆尼桑牌20xx年前的卧车,急需一辆越野车方便调研工作的开展。

  3、政研队伍人员的整体素质和水平离州党委、州政府和州领导所要求的工作能力强,有新思路新观点新举措等方面的要求还有很大的差距。

  4、对州党委、政府关注的重点工作、重点项目等重大课题和重大发展战略还缺乏有力的思考和反应。

  5、联系各行业部门开展政策研究工作调研的积极性和主动性还需要进一步增强,创造性开展政研工作的力度需要提高。

it工作总结11

  (1)立项背景:应简明扼要地概述立项时国内外相关科学技术状况、主要技术经济指标、尚待解决的问题及立项目的。

  (2)详细技术内容:是评价该项目是否符合授奖条件的主要依据,因此,凡涉及该项目技术实质内容的说明、论证及实验结果等,均应直接叙述,一般不应采取见附件的表达形式,必要的图示须就近插入相应的正文中,不宜另附。应对推荐项目的'总体思路、技术方案、实施效果等进行全面阐述。

  ①总体思路。应简要阐述针对立项目的,利用什么新思想、新技术、新方法,来解决什么样的技术问题,创造出什么样的新成果。

  ②技术方案。应详细阐述具体技术方案和实施步骤,应用了哪些理论、技术和方法,在技术开发、推广及产业化过程中,攻克了哪些关键技术,在技术上有哪些创新,取得了哪些创新成果。

  ③实施效果。应简要阐述该项技术的转化程度,应用范围及推广情况。

  (3)与当前国内外同类技术主要参数、效益、市场竞争力的比较。应就推荐项目的总体科学技术水平、主要技术经济指标与当前国内外最先进的同类技术以图表方式进行全面比较,同时加以综合叙述,并指出存在的问题及采取哪些改进措施。

it工作总结12

  转眼一学期就结束了,回顾这段时间的工作,充实而有意义,在领导和同事的帮助下,我的工作很快步入的正规,取得了较好的成绩,今后我会严格要求自己,争取有更多的收获,现将本学期工作总结如下。

  1.确定安全

  生活老师的重要职责是保证学生的安全,每次学生回宿舍后深入宿舍清点学生人数,确保点名查寝不漏一人;督促学生认真保管好自身的财物,并按照校园规定将贵重物品或超过五十元以上的现金交由班主任或生活老师暂时保管,以防不测发生;定期对公寓的安全隐患进行排查,发现隐患及时报告。

  2.深入学生生活,勤于观察

  初中学生有着心理状态的复杂性、内心世界的多样性的特点及个性,了解他们的内心世界,针对不同的情况进行耐心细致的教育,深入学生宿舍,掌握学生情况,认真观察学生的言行举止,从细致处做好学生的思想工作,老师爱学生如同爱自己子女一样。引导学生日常生活严谨、自律,养成良好的行为习惯,及时到垃圾,节约用水,整理好自己的内务卫生,他们感到英华学校生活的温馨、幸福和愉快,由此激发他们努力学习天天向上。

  3人性化的管理

  对学生管理既不能伤失原则,又不能死搬硬套。既要讲究原则,又要有一定的灵活性。这样,学生愿意接受你的管理,不会排斥你,不会形成比较严重的冲突和对立。没有惩罚的教育是不完整的`教育,当然采取什么样的惩罚方式,应因人而异,需要花一些心思去琢磨。师生关系比较融洽,比较和谐,学生情绪好,学生在生活区的吃饭就寝内务卫生都能比较到位。无形之中学生的自我约束力加强,提高了班级凝聚力。

  总之,这一学期,十分优秀的完成了学校交给我的任务。当然,工作质量从来就没有尽头的。在今后的教育工作中,不断加强个人修养,自觉加强学习,努力提高工作水平,适应新形势下本质工作的需要,我将更加努力,力争将工作做得更好。

it工作总结13

  各位同学,大家好!

  今天是公元20xx年3月6日星期日,又是一个新的开始,新学期工作总结。回首去年潇潇歇雨之时,一年一度的纳新活动,于无声处,轻伴着如雨霏霏,我们的活动依旧如期有序进行着。秋风习习,暮雨绵绵。一张张富有生机活力的新面孔为我们读书社的发展又带来了新的契机、新的希望和新的乐章。

  宣传部,或者来自工作学习的协调性、抑或为更好的更有思想的规划自己的大学生活,由最初的17人今浓缩为13人的小集体。来自8个不同专业个不同地域的可人儿,我想说:阳光、朝气如此之类的词语已不足以彰显出你们青春的活力,纵是"欲把西湖比西子"、"腹有诗书气自华"、"汉家男儿铮如铁",凝望着你们出奇的双眼,这些都有了真的迹象。我作为宣传部的一员,很遗憾,由于自身工作的懈怠,没有为我们部多做些什么,也没有为咱部的同志们提供怎样的帮助,恍惚之间却已经一学期已然过去,在这里,提出自我批评,也对咱部的同志表示歉意。

  宣传部,小小的集体,却融合着大大的欢喜。20xx年10月15日中午12:15,地点操场,第一次例会就这般如期而至。再次的会面对彼此都有了进一步的认识。此后的每周一老时间老地点,大家都会准时赶到,虽然,每一次,总会因为这样那样的原因,也不免迟到或缺席的事件发生,但是,每一次例会,都能够听到*对咱们部员们学习生活方面的经验说法,平和的语气、朴实的句子,细细听来,有不少值得我们去借鉴去做的。每一次例会所交代的每一项内容,办板子也好,读书分享也罢,其中都有你们每个人的付出和努力,对于工作,精心准备,绝没有一丝一毫的迟到或是缺席。每一次的社团活动都需要通过出板子这样一个平台,让师大人及时了解我们社团近期的活动以提取及时、准确的信息,来参与、分享我们读书社别具特色的精品活动。所以,这就是我们宣传部所应该做,并努力做好的工作。每一次出板子,都有累的时候,尤其是寒冬时节,天冷自不必说。但是,天是冷的,心是热的。每个人都各司其职、各尽其责,分工明确,你贴纸,我绘画,她写字。就这样,每次都是以最快的速度和最高的效率来完成每一次的任务。当每次走过学汇路,又看到"马列理论读书社"新出的板子,内容且不必说,作为我,真的很欣慰。当每次开例会时,又有新的工作需要去完成的时候,咱们宣传部的部员们,从没有一丝一毫的感概或是其他,更多的则是欣然接受。每个人都有各自的特点,秀外而慧中,刚健而如秀清风,恬淡的笑容,就是你们最好的回答。

  新老生见面会,有你们为全社带来的.优雅动听的曲调;

  读书分享,有你声情并茂、挥洒自如的精彩主持,有你们在《心灵的花园》里讲述着俞敏洪老师的成长经历;

  文艺队、体育队、辩论队,都有你们熟悉的身影和清晰的记忆。

  所以,新的一学期就这样又再次来过,时间的车轮踏过岁月的印记。新的一学期,新的开始,我会尽我所能去做好应该做的所有。也诚挚希望我们的部员们:更加严格要求自己,不再有类似迟到、缺席的事件的发生。其次,走过路过,不要错过,当你们踏过学汇路时,请停住你们的脚步,顺带的看看其他社团的版面设计与其风格,取长补短,总结经验,"师夷长技以自强",以达到提高读书社宣传板的收视率,扩大读书社的影响力,调动全校人民积极参与读书社精品活动的积极性的最佳效果。

  有句话说"坚持下去不是因为我很强,而是因为我别无选择",如今,你们不是没有选择,而是选择坚持下去。

  最后,送我们宣传部的同志们一句话:"你没有用,不是因为你没用,而是因为你没有用。试着尽量用自己所能够做的,去弥补生活的缺憾。"

  也送在座的所有同学一句话:"花儿不为谁开,也可以为自己开,世界不为谁存在,也可以为自己存在。花未全开,月未圆。患得患失,空误年华,凡事选择坚持,用你最初的心,去做好永远的事"。

it工作总结14

  概述

  20xx年10月-20xx年1月,我在北京久盛瑞丰商贸中心进行了为期4个月的实习,担任视频后期制作师,主要用premier、edius等非线软件包装*视频,兼客服,期间也负责部分ae工作,成品会在企业网站和楼外大屏幕滚动播出。 北京久盛瑞丰商贸中心成立于1999年5月1日,历经十三年的成功运营,敢为人先,把企业打造成了一家尽人皆知且久负盛名,更具无穷发展潜力的北京名牌商业企业、商务厅重点发展企业。目前,久盛瑞丰已发展成为一家以购物为主,集餐饮、娱乐、休闲、服务、商务办公、商业*为一体的多功能、多业态、多元化的大型商业连锁集团。现拥有干部职工6280人。

  一、实习的意义及目的

  (一)实习的意义

  毕业实习是我们大学学习阶段重要的实践性教学环节之一,是理论与实践相结合的重要方式,是提高学生思想水平、业务素质和动手能力的重要环节,对培养坚持四项基本原则,有理想、有道德、有文化、有纪律的德才兼备的技能性、应用性人才有着十分重要的意义。通过深入企业单位,了解当*传媒产业发展现状,可加深理解并巩固所学专业知识,进一步提高认识问题、分析问题、解决问题的能力,为今后走向社会,自主创业做好思想准备和业务准备。

  (二)实习的目的

  把在校学到的理论和实践相结合,通过十四周的影视后期制作和摄影摄像的实习,主要是学习premier和edius软件制作视频的方法,学习视频中的一些设置技巧并且能够熟练的掌握视频的控制。特效的使用也是这次实习的重要目的,主要是让我通过对它的了解,自己能够很熟练的对参数进行设置,其次重要的一点是让我们学会能够

  自己制作一些常见的特效,对以后的使用也会有很大的帮助。这次实习同时也要我们能够熟练的运用AE,这个软件主要是影视后期制作的一个基础软件,可以进行视频和音频的编辑和剪辑,同时也可以制作一些简单的`图片视频。这两个软件结合使用,对做视频会有很大帮助。再者,可以进一步熟练地操控摄像机,把在校期间学到的机器基本知识和镜头的拍摄技巧运用到实际的拍摄中,充分体现采编播一体化的优势性。

  二、实习单位基本情况

  (一)实习单位基本概况

  北京久盛瑞丰商贸中心成立于1999年5月1日,历经十三年的成功运营,敢为人先,把企业打造成了一家尽人皆知且久负盛名,更具无穷发展潜力的北京名牌商业企业、商务厅重点发展企业。目前,久盛瑞丰已发展成为一家以购物为主,集餐饮、娱乐、休闲、服务、商务办公、商业地产为一体的多功能、多业态、多元化的大型商业连锁集团。现拥有干部职工6280人。商贸中心前部高六层,大屏幕在只字路口的对角绽放光彩,能让更多受众了解到传播内容。

  (二)实习部门的基本情况

  我所在的部门是*中心 ,这个部门主要是负责制作企业内部的企业文化视频和其他赞助商在企业外部大屏幕上投放的*视频。同时也商业性的制作其他*商的视频*,并播出。

  三、实习内容

  我所在的*中心主要是负责制作企业内部的企业文化视频和其他赞助商在企业外部大屏幕上投放的*视频。同时也商业性的制作其他*商的视频*,并播出。*中心主任主要统筹部门内的整体事物,包括工作安排和人员调动;其次设有外出跑场人员,负责

  外出进行*洽谈;文秘人员,负责所有*文案的收集和整理;视频摄像剪辑师,负责*的拍摄录制以及后期制作;电话客服人员,负责联系客户并介绍大屏幕*的时间及费用等相关问题。

  我在此部门担任视频摄像以及视频剪辑师,兼电话客服,可以说这和我所学专业息息相关。实习的工作量很大,包括外出拍摄*素材、进行*创意、*编辑制作、拍摄企业文化宣传视频,以及随时接听电话介绍*业务等。实习的生活很充实,尤其是在周末和节假日的时候,正是商贸中心的客流高峰,企业宣传视频随时更新,*商也会纷纷抓住机会及时自我宣传,这也是工作量最大的时候,不过我们总是相信,一切都能做好,慌乱只能自乱阵脚,分工明确,计划明朗,一切按部就班,遇到突发事件(如临时修改*成品、突发紧急事件拍摄等)会按照轻重缓急以及任务的难度合理安排,争取保质保量完成制作。

  四、对实习单位的建议

  (一)设备应该更新换代

  *中心所用的摄像机仍是较老版本的磁带存储式摄像机,拍摄时监屏也是黑白,导出后才能变成彩色,所以用起来十分不方便,而且三脚架也是坏的,这样就会在拍摄时不稳定,会出现视频晃动的现象。

  (二)*推广力度不够

  作为*制作方,*就是要推广产品(包括企业自身文化、商业性*),但是不能只被动的等着*商前来洽谈,而应该主动多出去宣传,因为久盛瑞丰大屏幕*的区位优势是很明显的,但是客户并没有和潜在优势成正比,外出跑业务的人员也不是很专业,因此应该更多的联系一些知名品牌或新兴企业,可以采取低价位长期合作模式,以吸引投资商,达到长期推广目的。

  五、实习体会

  (一)要懂得虚心学习,不耻下问

  刚从校园踏入社会,在工作过程中我们一定会遇到很多问题,其中很多是我们所不懂的,不懂得就要学会请教他人,当别人教我们知识的时候,我们应该虚心接受。同时,也不要害怕犯错,,每个人都有犯错的时候,重要的是要知错能改。

  (二)多劳多得,劳动受到尊重

  部门里面没有资历年限之说,待遇完全是按照能力大小决定的,这点对很多年轻人来说的确是一件很不错的事情,能者多劳,也要会劳,在这里实习的日子了,我深刻体会到了这一点,劳动者是受到尊重的,创新能力、抗压能力、*和梦想等,都是有所作为的必要条件。

  (三)要树立正确的目标,并端正自己的态度

  在平时的时候,我们不管做什么事,都有自己明确的目标,就像我们到了公司以后,要知道自己能否胜任这项工作,关键是看自己对待这份工作的态度,态度对了,即使自己所学的专业知识并没有特别精通,也可以在工作中逐渐掌握。树立正确的目标,多学多看,并亲自多实践,只有这样才能把事情做好。

  总体来说这次实习不仅仅锻炼了我在采编播方面的技能,更是让我在实习中学习到了很多课本中学不到的知识,还有就是在就业心态上有了很大的改变,不再总是把眼光放在台前,幕后工作更是锻炼人的抗压能力,敢于接受强压工作,才能增强自己的竞争力,让自己快速成长,作为一个即将毕业的大学生,无论是在今后的工作或生活中,实习都将成为我人生中一笔重要的财富。

it工作总结15

  我县的烤烟生产,由于烟区土壤内病菌、虫卵数量随着种烟历史的发展而不断积累,烤烟品种抗病性也因种植时间的延长而逐年衰退,使烤烟病虫害的发生率近年来呈现出逐年上升的趋势,预防病虫害的成本不断增加、难度不断增大,这一恶性循环已日益成为我县烤烟产业发展的严重制约因素。对烤烟病虫害的发生,若不采取及时有效的农业综合防治,而一味的只注重治标不治本的单一的化学防治的话,必将对烟草产业的持续、稳定、健康发展产生极为不利的影响。

  然而,烤烟病害的综合防治又是一项庞大的系统工程,在具体的实施过程中必然会遇到很多的矛盾和困难。就我县而言,由于烟农素质的参差不齐和“宜烟”面积的局限,导致烟农“重治轻防”的错误观念难以转变,田间卫生“屡抓不净”,轮作“轮而无作”(无多余的土地可“轮”)。

  针对这一实际,今年我县的烤烟植保工作,以有利于烤烟产业的可持续发展为指导思想,继续采取“预防为主、综合防治”的方针,重点抓了以下几个方面的工作。

  一、积极探索适宜我县土壤、气候特征的烤烟新品种,增强烤烟产业的发展后劲

  品种是烤烟生产的基础,品种的优劣直接影响烤烟生产的经济效益和社会效益。品种的单一化、长期化必将影响烤烟产业的持续、健康发展。对于一些顽固的病害,在农业防治或化学防治均无效的情况下,种植抗病品种是最直接、有效的措施。实践证明,新品种推广工作若能与育种工作很好地结合起来,找到一种适宜本地种植的产质量高、抗病性强的优良品种,必将推动当地的烤烟产业发生根本性转变。

  近年来,我县积极按照上级公司的有关要求,坚持开展新品种的试验、示范和推广工作。前几年推广v2品种,获得了一定的经济效益和社会效益,但因市场需求的改变,此品种去年已被淘汰。今年,我县认真开展了云烟20xx、云烟20xx两个品种的示范推广工作。年初专门拟定下发了《烤烟新品种云烟20xx、云烟20xx大田示范实施方案》,在全县6个烟站开展试验示范工作,示范面积各180亩。现在看来,这两个品种与常规品种云烟85相比,株形较为高大,长势较好、抗病性较强,特别是对普通花叶病、黄瓜花叶病有较好的抗病性,其它叶斑类病害的发病情况也非常轻,烟株总体外观较为清秀,烟叶质量和理化指标尚待进一步探索。

  二、加强育苗管理,提高“无病壮苗”使用率

  由于漂浮育苗具有能够实现无毒育苗、移栽后发病率较低的特点,因此我县今年继续扩大漂浮育苗面积,大田移栽面积由去年的6000亩扩展为今年的8000亩,使漂浮育苗移栽面积达到了移栽总面积的33%左右。

  在育苗过程中,我县在总结上年经验教训的基础上,进一步加强了苗池和剪叶器的消毒工作,苗池消毒由站点技术员亲自进行,育苗户剪叶工作也在站点技术员的监督指导下进行。方法是剪叶前先将手和剪刀用肥皂水洗净,然后每剪完一盘后,再将剪子放到肥皂水中浸泡一次,最后将剪过叶的烟苗用菌克毒克进行喷雾。全县针对漂浮育苗共调进毒消128公斤、菌克毒克250公斤、铁沙掌88公斤、甲霜灵锰锌125公斤,这批农药分发到各育苗点后,作为专用农药全部用到了漂浮育苗上。

  常规育苗我县今年继续采取集中拱架方式,杜绝了分户育苗。播种前一月,全县共使用适美地4000公斤,对所有苗床地进行薰蒸消毒,方法是把握三个“10天”,即先对苗床地洒水后盖膜10天,喷洒农药后盖膜薰蒸10天,最后揭膜散毒10天。

  由于注重了育苗工作中的消毒工作,使得今年的烟苗总体表现较为清秀,苗期病害非常轻,病苗率明显下降,为减少后期大田病害打下了良好的基础。

  三、加大规范化移栽科技推广力度,减轻大田烟株发病率

  今年我县对于烤烟规范化移栽工作着重加强的是施肥方法、提墒起垄和株行距调整三个方面。其中提墒起垄和株行距调整工作不仅是提高烟叶产质量的需要,也是烤烟病害综合防治的需要。为切实将这几项措施落到实处,县人民政府将其写进了年初的烤烟生产文件,明确提出了具体的要求对种乡镇进行考核。县公司同时也将这几项措施的落实情况列为对烟站点的考核内容。移栽期间,县里抽调了60多人组成烤烟移栽督查组对烤烟移栽进度和规范化措施的落实情况进行督查,通过各级各部门的共同努力,我县今年的.烤烟移栽规范化程度,在起垄高度、合理密植等方面较上年有了明显进步,起垄率达100%,起垄高度普遍达到25公分以上,尤其是株行距的调整效果明显,宽行窄株的栽培方法推广率达到95%以上,全县普遍采用110厘米×55厘米种植规格。烤烟移栽规范化程度的提高,一方面使得烟株的个体优势与群体优势得到合理兼顾,烟株生长整齐、健壮,自身抗病能力得到加强,另一方面,起垄高度的增加和行距的加大,能够降低土壤和田间小气候的相对湿度,而烤烟病害的发生多数是在高温高湿条件下才会出现,因此这对于改善田间通风透光条件、减轻病害的发生无疑会起到积极的作用。去年,我县烤烟白粉病发生非常严重,一方面是由于持续阴雨所致,另一方面也跟株距缩小后行距没有相应的增大有关。今年,我县仍然出现了严重的持续阴雨天气,并且株距较上年进一步缩小,但白粉病的发病率却明显下降,几乎很少发生,这无疑是采取综合防治的结果。

  四、加强化学农药的统防工作

  近年来,我县烤烟病害防治工作受烟农的投入能力和科技意识的制约,对于“预防为主”这一植保工作方针总是难以很好地落到实处, “重治轻防”的现象突出。要解决这个问题,最根本的是要解决烟农的投入问题。因此,我县今年改变了农药配供方法,将烤烟生产用药与其它烟用物资配套销售,在移栽前以“以物代金”的方式,将农药与专用肥一并销售给烟农,使烟用农药及时、足量地配供到每户烟农手中。全县配供粉锈灵5000公斤、病毒必克1000公斤、增效波尔多液7500公斤、一遍净4250包。

  移栽前,公司生技科及时拟定统防统治实施方案印发到各站点,规范了农药的使用时间和方法,烟站点根据实施方案,认真开展了统防工作,以乡为单位组织实施,根据各地具体实际,实施时间一般从还苗后开始至现蕾前结束。由于方法得当,措施有力,使烟农“重治轻防”的落后观念从根本上得到转变,“预防为主”的植保方针真正落到了实处,为来年工作总结出了成功的经验,同时也为我县烤烟产业的持续、稳定、健康发展奠定了良好的基础。

  五、加强揭膜除草工作

  我县从开始试种地膜烟发展到现在的90%以上的地膜烟,其间已有近10年时间。近10年来,变化的内容是地膜烟面积逐年增多和盖膜质量逐年提高,没有变化的是“以膜代管”的管理方式。今年,我县正式开始推广应用揭膜除草提沟培土这项科技措施,目的是充分发挥地膜在烤烟生产中的作用,扬长避短,既要充分利用其保温保水作用,又消除其在烤烟生产中后期的负面影响。

  实践证明,推广地膜烟,一方面在客观上会造成后期的除草和培土工作难以进行,助长了烟农“以膜代管”的惰性思想,这对于预防烤烟病害的发生必将产生负面影响。另一方面若遇干旱天气或因施肥不当还会造成肥料利用率不高的问题,一些地块内的烟株揭膜后会返青,就是因为揭膜后烟株根系周围的肥料(主要是上层肥料)受雨水溶解而被烟株吸收的缘故。揭膜虽是一项简单的农事操作,却不是一项简单的科技措施,必须根据施肥方法、气候条件、烟株营养状况、海拔高度等方面的因素综合考虑,才能决定要不要揭膜和什么时间揭膜。比如对于在土壤水分含量较低的情况下,一部分肥料难以溶解,烟株无法吸收利用,烟株已表现脱肥现象,及时进行揭膜,就相当于给烟株施了一次肥,相反若烟株已经表现营养过剩,便不宜揭膜。从植保的角度来说,揭膜培土是预防病害的一项有效措施,但因揭膜是一项较为复杂的科技措施,所以我县今年出于慎重,尚未全面推广此项技术,只要求海拔1700米以下地区进行揭膜除草工作,同时要求每个生产技术员搞200亩的揭膜除草试验。为切实将此项措施落到实处,公司将此项工作纳入对站点的考核内容,进行了严格的考核。

  各站点根据公司的要求,积极开展此项工作,全县共揭膜8000亩,揭膜时间因实际情况不一致,一般在现蕾前进行。在各站点生产技术员的悉心指导下,揭除地膜后的烟田,90%以上均进行了培土、除草工作。对比观察结果显示,开展揭膜除草工作,对于增强烟株长势,提高抗病能力,减轻病虫危害,的确能够发挥重要的作用。

  我县今年的烤烟植保工作,虽然在综合防治方面较上年有了明显进步,烤烟病虫害的防治效果较为明显,烤烟病虫害损失较上年有所下降,但也存在以下几个方面的问题。

  一是田间卫生管理工作尚未很好地落到实处。烟株病残体是来年烤烟病原物的主要来源,加强烤烟病害的综合防治,烤烟田间卫生管理无疑应是一项重要的内容,但近几年我们对于此项工作,只停留于口头重视,尚未采取切实有效的措施抓好此项工作,使得我县的烤烟生产在烟株残体的清理方面做得不够好,封顶、打杈后随意丢弃的现象仍有出现,采烤完毕后的烟株拔除不够及时的现象依然存在。

  二是统防统治工作有待进一步规范。今年我县的烤烟病虫害统防统治工作,应该说取得了一定的成效,但受气候和人为因素的影响,发展不尽平衡,个别站点在统防工作上存在一些不规范的地方,在用药时间和农药剂量的操作上随意性较大,药效没有得到很好发挥。

  三是宜烟面积与地方的具体实际存在矛盾,烤烟轮作比例不太高,择优布局工作有待进一步加强。

  明年,我县将继续发扬今年取得的成功经验,同时针对自身存在的问题,从以下几个方面开展工作。

  一是继续以“开展综合防治,促进烤烟产业的可持续发展”为指导思想,将烤烟植保工作与科技措施很好地结合起来,切实抓好烤烟生产各环节的植保工作。

  二是继续采用今年的农药配供模式,积极开展统防工作,进一步规范农药的使用方法,提高统防效果。

  三是努力搞好择优布局,进一步提高轮作比例,稳步推进我县烤烟产业向前发展。

  四是将烤烟封顶打杈与烟株残体清理工作纳入对烟站点和烟农的考核项目,利用经济杠杆及时改变我县烤烟封顶过低、乱丢烟杈和烟株残体清理不及时的现状。