工商行政管理实习报告

工商行政管理实习报告 | 楼主 | 2017-10-21 00:32:24 共有3个回复
  1. 1工商行政管理实习报告
  2. 2工商行政管理实习报告
  3. 3上海市工商管理行政局闸北分局实习报告

区第二市场工商行政管理部门梁霭泳负责人,监管并维护市场秩序对市场纠纷进行调解或者仲裁,通过实习发扬同学们的团队精神互助协作精神培养竞争意识,换句话说内部企业只能在固有的舞台上跳舞但事实是不。

工商行政管理实习报告2017-10-21 00:29:45 | #1楼回目录

D区第二市场工商行政管理部门 梁霭泳(负责人)

一、ERP实习概述

工商行政管理实习报告

时光飞逝,转眼间,历时5周的ERP实习已经结束。本次实习机构设置分为内部生产制造企业和外部服务机构两个模块,外部机构包括工商、税务、供应商、客户等等,主要是为内部企业的经营发展提供外部支持。D区的工商管理行政部门,属于市场管理部门,我们所负责的主要业务包括:

1. 公司注册登记

2. 公司变更登记

3. 资本变更登记

4. 执行工商检查

5. 监管并维护市场秩序,对市场纠纷进行调解或者仲裁

6. 负责模拟市场各个生产制造公司市场开发的登记与审核工作

7. 办理抵押物或者无形资产专用权出资登记

8. 举办“诚实守信,合法经营”年度评选活动。

二、ERP模拟实习的目的

第一,模拟企业内外部真实的运营,为学生提供锻炼。

这次校内EPR模拟实习目的是毕业实习,主要是认识企业经营管理活动过程和主要业务流程及其相互之间的关联关系,掌握科学决策的基本方法并进行模拟决策。通过模拟一个生产制造企业的全部经营管理活动和全部经济业务的账务处理流程,以此让学生在仿真企业环境中进行模拟经营,感受企业经营环境的复杂性和多变性。对企业的经营决策和生产经营活动进行全方位模拟,进行实战演练,提高综合素质和能力,为毕业后从事实际工作打下比较坚实的基矗 第二,为学生提供一个学习环境。

组织学生到实际企业实习,主要是了解企业的实际运作和业务处理流程,解决在模拟实习中难以理解的问题和弥补模拟实习的不足,为同学们走上工作岗位后能够较快融入企业、进入角色并迅速发挥作用奠定基矗

第三,培养团队精神。

通过实习,发扬同学们的团队精神,互助协作精神,培养竞争意识。培养他们发现问题和解决问题的能力。

三、实习工作总结

D区工商管理行政部门共有工作人员4名,在年度工作开始之前,我们部门

共4页第1页 03工商管理1班2016.1.10

D区第二市场工商行政管理部门 梁霭泳(负责人)

内部进行分工,明确各人的职责,但并非各自为政,分工的同时我们也强调了在重大活动的时候如何协作的问题,真正发挥分工和合作的优点,本人所负责的工作如下:

首先,为了执行上级的部署和要求,发扬成绩,克服不足,继续充分发挥自身的优势和特长,妥善处理好本职工作其他工作的关系,以认真履行职责为基础,以落实监督制度为保证,以最大限度的促进党风廉政建设和政风行风建设为目标,积极探索和改进监督方式,加大监督力度,提高监督质量,进一步发挥监督作用,为促进各项工作全面发展,树立工商队伍在社会上的良好形象,在业务开办之初,我们就制定了认真严密的工作计划,以确保一切市场活动有序进行。

第二,按照预定时间开展、分配业务。

1、办理公司变更登记。在办理公司变更之前,我们制定了“公司变更登记、资本变更登记程序”,为生产制造企业办理变更业务提供指引,另外,我们还自行设计了《企业变更登记申请书》,简化业务办理手续,确保每个企业能在三分钟内完成整个变更手续,方便企业更快的开展业务。为了证明我们所做的工作,我们特地设计了我们D区工商部门的印鉴,防止冒充。

2、市场开发登记与审核。根据我们制定的办理程序,面向两个市场宣传,使每家企业都了解自己所需提交的材料,并保证在登记之日起,在15天之内完成所有的审核工作,对符合资格的企业颁发“市场准入证”,便于企业不断拓展业务。

3、常规检查。工商常规检查,严格按照“执行工商检查程序”中的检查内容、 检查程序 、 当事人的权利和义务、 工商行政管理机关的权利和义务进行。企业如有违规行为,发现一例,查处一例,坚持教育为主,处罚为辅的工作方针。经过检查,纠正了市场上存在的违规行为,净化了市场环境,保证了市场的健康发育。

4、诚信专项检查。鉴于诚信对市场的健康发展有举足轻重的作用,为了检验生产企业的诚信程度,以便能够及时记录企业的信用状况,建立数据库,对诚信方面存在问题的企业进行教育和严密监控,防止企业做出损害消费者和竞争对手的行为,使市场更加健康有序的发展。

5、“诚实守信,合法经营”评比活动。为了表彰诚实守信,合法经营的企业,工商管理部门设置了“诚实守信,合法经营”奖,每年第一、第二市场各有一到三家企业获奖。在评选过程中,宣传了诚信合法的重要性,调动了企业诚实守法的积极性,对企业的规范经营起到了良好的促进作用。

6、年检。年检是对企业一年以来的经营情况的总体检查,以便评定企业是否具备下一年持续经营的资格,是一年工作中重头戏。我们工商部门在每年的最后一个季度发下《年检报告书》由企业自行填写,要求企业诚实作答,尤其要考察企业财务状况的真实性,杜绝企业弄虚作假的行为。

共4页第2页 03工商管理1班2016.1.10

以上六个方面是我们工商部门的主要业务内容,在整个实习过程中,我们严格按照之前制定的《工商行政管理暂行办法》,《工商管理行政部门业务流程》,《无效合同评定标准与执行办法》,《“诚实守信,合法经营”评比方案》,《“诚实守信、合法经营”评选活动具体评分细则》等规章制度开展业务,尽量做到有规可依,有规必依,使管理工作规范正常的进行。

第三,部门建设。

1、本人注重加强队伍建设,注重自身素质,全面提高队伍执法水平和工作能力。建立例会制度,每周召开一次工商会议,汇报交流工作,研究新情况、解决新问题,增强工作的针对性、条理性,克服随意性和盲目性,努力提高为企业服务的水平。

2、本人创立了“每周学习制”,每人建立学习笔记,坚持科学发展观,认真学习党的新理论、新政策及有关法律法规、上级各部门下发的各类文件,建设良好的工作作风,塑造出了工商行政管理队伍的新形象。

3、加强组织纪律和卫生意识。整个实习过程,D区工商管理行政部门所有成员做到了不迟到,不早退,出勤率为100%。我们严格要求自己,决不在实习区内乱扔果皮垃圾,并积极主动打扫办公室的卫生,为工商部门树立了良好的形象。

四、实习感想

作为在校的大四学生,在今年7月份就即将步入社会,这一次的ERP企业模拟实习使我缺乏企业管理的实践经验得到积累,为毕业后尽快融入实际企业的管理当中铺路,因此,这次校内ERP实习对教会了我们企业外部和内部是如何运作、如何跟企业打交道、如何制定可行的计划。这时让我发现自己的理论不足,进行这方面的补充。

懂得在企业运作过程中企业内部沟通协调的重要性并懂得如何跟其他部门进行合作,交流,共同制定公司的发展计划,全力以赴,做到最好。

而且通过这次实习,加深了我们实际动手的能力和对企业实际管理的认识.通过一个多月的努力,本人的企业生产知识得到相应的提高。但本人觉得也存在以下两个问题:

第一,准备不够充分。在办理企业变更登记的过程中,我们尝到了准备不充分的苦头。由于我们事前每有预料到打英复印的困难程度,以致到了规定时间,都没能把营业执照复印好,耽误了一些时间,为了是工作顺利的进行,我们不得不自己花钱到外边复樱如果我们可以在前一天把所需的所有表格资料都准备好,就可以省掉我们很多麻烦和金钱上的损失。另外,内部企业也存在同样的问题,当我们提出要提交相关文件时,很多企业是没有准备的,这就给工作带来了阻碍。

第二、外部机构的地位尴尬。内部企业本应在外部机构的创造的环境中去发挥自己的经营水平。换句话说,内部企业只能在固有的舞台上跳舞,但事实是不

少企业把“舞台”搬到他们希望的地方去跳舞。工商部门工作的原则性和权威性在这里受到了挑战,检查很多时候被认为是多余,处罚根本没有威慑力。这在现实中是根本不可能出现的。工商部门的很多罚款工作都未能达到预期效果。

五、实习建议

1、实习前加强思想动员。古语云:三军未动,粮草现行。可见“粮草”是战争的先决条件,同样,实习态度是否端正,是实习效果好坏的先决条件。因此,在实习前,应该对广大的同学进行思想上的动员,使每一位同学都能够认识到实习的重要性以及作用,端正实习的态度。只有这样,虚拟的关系才会更加的真实,不至于流于形式。企业的天职是盈利,利润是企业的内在驱动力。在没有金钱驱动下如何激发企业成员充分其聪明才智呢?这就要靠认真的精神状态来补充。只有认真的态度,才能是模拟的关系更趋真是,才能使实习不流于形式。

2、尽量实现无纸化办公。据观察,整个实习过程耗费的纸张非常惊人。其实,很多情况下的用纸都是可以避免的。因为ERP的实习过程,很多都是建立在计算机平台上的,我们在同一个网络下工作,利用好计算机,可以节省很多纸张,使我们的实习绿色化,更加环保。就我们工商部门来说,如果我们拥有一台计算机,很多文件的提交都是可以用电子版。例如公司章程,年检报告等等这样就可以节省很多纸张,同时缓解打印机和复印机的压力,减少大家排队打英复印的时间,提高大家的工作效率。

万事开头难,但是,我们坚信ERP实习教学的前途是光明,只要我们认真对待,大家都能在ERP实习的过程中吸收到对自己有用的知识和经验。

工商行政管理实习报告2017-10-21 00:31:46 | #2楼回目录

D区第二市场工商行政管理部门 梁霭泳(负责人)

工商行政管理实习报告

一、ERP实习概述

时光飞逝,转眼间,历时5周的ERP实习已经结束。本次实习机构设置分为内部生产制造企业和外部服务机构两个模块,外部机构包括工商、税务、供应商、客户等等,主要是为内部企业的经营发展提供外部支持。D区的工商管理行政部门,属于市场管理部门,我们所负责的主要业务包括:

1. 公司注册登记

2. 公司变更登记

3. 资本变更登记

4. 执行工商检查

5. 监管并维护市场秩序,对市场纠纷进行调解或者仲裁

6. 负责模拟市场各个生产制造公司市场开发的登记与审核工作

7. 办理抵押物或者无形资产专用权出资登记

8. 举办“诚实守信,合法经营”年度评选活动。

二、ERP模拟实习的目的

第一,模拟企业内外部真实的运营,为学生提供锻炼。

这次校内EPR模拟实习目的是毕业实习,主要是认识企业经营管理活动过程和主要业务流程及其相互之间的关联关系,掌握科学决策的基本方法并进行模拟决策。通过模拟一个生产制造企业的全部经营管理活动和全部经济业务的账务处理流程,以此让学生在仿真企业环境中进行模拟经营,感受企业经营环境的复杂性和多变性。对企业的经营决策和生产经营活动进行全方位模拟,进行实战演练,提高综合素质和能力,为毕业后从事实际工作打下比较坚实的基矗 第二,为学生提供一个学习环境。

组织学生到实际企业实习,主要是了解企业的实际运作和业务处理流程,解决在模拟实习中难以理解的问题和弥补模拟实习的不足,为同学们走上工作岗位后能够较快融入企业、进入角色并迅速发挥作用奠定基矗

第三,培养团队精神。

通过实习,发扬同学们的团队精神,互助协作精神,培养竞争意识。培养他们发现问题和解决问题的能力。

三、实习工作总结

D区工商管理行政部门共有工作人员4名,在年度工作开始之前,我们部门

共4页第1页 03工商管理1班2016.1.10

D区第二市场工商行政管理部门 梁霭泳(负责人)

内部进行分工,明确各人的职责,但并非各自为政,分工的同时我们也强调了在重大活动的时候如何协作的问题,真正发挥分工和合作的优点,本人所负责的工作如下:

首先,为了执行上级的部署和要求,发扬成绩,克服不足,继续充分发挥自身的优势和特长,妥善处理好本职工作其他工作的关系,以认真履行职责为基础,以落实监督制度为保证,以最大限度的促进党风廉政建设和政风行风建设为目标,积极探索和改进监督方式,加大监督力度,提高监督质量,进一步发挥监督作用,为促进各项工作全面发展,树立工商队伍在社会上的良好形象,在业务开办之初,我们就制定了认真严密的工作计划,以确保一切市场活动有序进行。

第二,按照预定时间开展、分配业务。

1、办理公司变更登记。在办理公司变更之前,我们制定了“公司变更登记、资本变更登记程序”,为生产制造企业办理变更业务提供指引,另外,我们还自行设计了《企业变更登记申请书》,简化业务办理手续,确保每个企业能在三分钟内完成整个变更手续,方便企业更快的开展业务。为了证明我们所做的工作,我们特地设计了我们D区工商部门的印鉴,防止冒充。

2、市场开发登记与审核。根据我们制定的办理程序,面向两个市场宣传,使每家企业都了解自己所需提交的材料,并保证在登记之日起,在15天之内完成所有的审核工作,对符合资格的企业颁发“市场准入证”,便于企业不断拓展业务。

3、常规检查。工商常规检查,严格按照“执行工商检查程序”中的检查内容、 检查程序 、 当事人的权利和义务、 工商行政管理机关的权利和义务进行。企业如有违规行为,发现一例,查处一例,坚持教育为主,处罚为辅的工作方针。经过检查,纠正了市场上存在的违规行为,净化了市场环境,保证了市场的健康发育。

4、诚信专项检查。鉴于诚信对市场的健康发展有举足轻重的作用,为了检验生产企业的诚信程度,以便能够及时记录企业的信用状况,建立数据库,对诚信方面存在问题的企业进行教育和严密监控,防止企业做出损害消费者和竞争对手的行为,使市场更加健康有序的发展。

5、“诚实守信,合法经营”评比活动。为了表彰诚实守信,合法经营的企业,工商管理部门设置了“诚实守信,合法经营”奖,每年第一、第二市场各有一到三家企业获奖。在评选过程中,宣传了诚信合法的重要性,调动了企业诚实守法的积极性,对企业的规范经营起到了良好的促进作用。

6、年检。年检是对企业一年以来的经营情况的总体检查,以便评定企业是否具备下一年持续经营的资格,是一年工作中重头戏。我们工商部门在每年的最后一个季度发下《年检报告书》由企业自行填写,要求企业诚实作答,尤其要考察企业财务状况的真实性,杜绝企业弄虚作假的行为。

共4页第2页 03工商管理1班2016.1.10

以上六个方面是我们工商部门的主要业务内容,在整个实习过程中,我们严格按照之前制定的《工商行政管理暂行办法》,《工商管理行政部门业务流程》,《无效合同评定标准与执行办法》,《“诚实守信,合法经营”评比方案》,《“诚实守信、合法经营”评选活动具体评分细则》等规章制度开展业务,尽量做到有规可依,有规必依,使管理工作规范正常的进行。

第三,部门建设。

1、本人注重加强队伍建设,注重自身素质,全面提高队伍执法水平和工作能力。建立例会制度,每周召开一次工商会议,汇报交流工作,研究新情况、解决新问题,增强工作的针对性、条理性,克服随意性和盲目性,努力提高为企业服务的水平。

2、本人创立了“每周学习制”,每人建立学习笔记,坚持科学发展观,认真学习党的新理论、新政策及有关法律法规、上级各部门下发的各类文件,建设良好的工作作风,塑造出了工商行政管理队伍的新形象。

3、加强组织纪律和卫生意识。整个实习过程,D区工商管理行政部门所有成员做到了不迟到,不早退,出勤率为100%。我们严格要求自己,决不在实习区内乱扔果皮垃圾,并积极主动打扫办公室的卫生,为工商部门树立了良好的形象。

四、实习感想

作为在校的大四学生,在今年7月份就即将步入社会,这一次的ERP企业模拟实习使我缺乏企业管理的实践经验得到积累,为毕业后尽快融入实际企业的管理当中铺路,因此,这次校内ERP实习对教会了我们企业外部和内部是如何运作、如何跟企业打交道、如何制定可行的计划。这时让我发现自己的理论不足,进行这方面的补充。

懂得在企业运作过程中企业内部沟通协调的重要性并懂得如何跟其他部门进行合作,交流,共同制定公司的发展计划,全力以赴,做到最好。

而且通过这次实习,加深了我们实际动手的能力和对企业实际管理的认识.通过一个多月的努力,本人的企业生产知识得到相应的提高。但本人觉得也存在以下两个问题:

第一,准备不够充分。在办理企业变更登记的过程中,我们尝到了准备不充分的苦头。由于我们事前每有预料到打英复印的困难程度,以致到了规定时间,都没能把营业执照复印好,耽误了一些时间,为了是工作顺利的进行,我们不得不自己花钱到外边复樱如果我们可以在前一天把所需的所有表格资料都准备好,就可以省掉我们很多麻烦和金钱上的损失。另外,内部企业也存在同样的问题,当我们提出要提交相关文件时,很多企业是没有准备的,这就给工作带来了阻碍。

第二、外部机构的地位尴尬。内部企业本应在外部机构的创造的环境中去发挥自己的经营水平。换句话说,内部企业只能在固有的舞台上跳舞,但事实是不

少企业把“舞台”搬到他们希望的地方去跳舞。工商部门工作的原则性和权威性在这里受到了挑战,检查很多时候被认为是多余,处罚根本没有威慑力。这在现实中是根本不可能出现的。工商部门的很多罚款工作都未能达到预期效果。

五、实习建议

1、实习前加强思想动员。古语云:三军未动,粮草现行。可见“粮草”是战争的先决条件,同样,实习态度是否端正,是实习效果好坏的先决条件。因此,在实习前,应该对广大的同学进行思想上的动员,使每一位同学都能够认识到实习的重要性以及作用,端正实习的态度。只有这样,虚拟的关系才会更加的真实,不至于流于形式。企业的天职是盈利,利润是企业的内在驱动力。在没有金钱驱动下如何激发企业成员充分其聪明才智呢?这就要靠认真的精神状态来补充。只有认真的态度,才能是模拟的关系更趋真是,才能使实习不流于形式。

2、尽量实现无纸化办公。据观察,整个实习过程耗费的纸张非常惊人。其实,很多情况下的用纸都是可以避免的。因为ERP的实习过程,很多都是建立在计算机平台上的,我们在同一个网络下工作,利用好计算机,可以节省很多纸张,使我们的实习绿色化,更加环保。就我们工商部门来说,如果我们拥有一台计算机,很多文件的提交都是可以用电子版。例如公司章程,年检报告等等这样就可以节省很多纸张,同时缓解打印机和复印机的压力,减少大家排队打英复印的时间,提高大家的工作效率。

万事开头难,但是,我们坚信ERP实习教学的前途是光明,只要我们认真对待,大家都能在ERP实习的过程中吸收到对自己有用的知识和经验。

上海市工商管理行政局闸北分局实习报告2017-10-21 00:30:39 | #3楼回目录

苏州科技学院大学生暑期社会实践报告

上海市工商管理行政局闸北分局实习报告 所在学院:

学生姓名: 学号: 指导教师: 职务/职称: 实践单位:

实践日期:

单位联系人:

联系电话:

苏州科技学院 上海市工商行政局闸北分局 2016年7月9日――2016年8月 日

上海市工商管理行政局闸北分局实习报告

摘要:实习是每一个大学毕业生必须拥有的一段经历,它使我们在实践中了解社会、在实践中巩固所学的知识;实习又是对每一位大学毕业生专业知识的一种检验,它使我们学到了很多在课堂上无法获取的知识,既开阔了视野,又增长了见识;实习同时也拉近了我们与社会之间的距离,让亲身体验真正的社会生活,使我们在成长的过程中全面整体的发展个人能力。

关键字:工商管理行政局实习

为了能够更好的掌握我们专业的知识,暑期我和几个同学一起去闸北区工商局实习,学习一些行政管理上的实践知识。这一次的实习是为期四个礼拜的专业认知实习,通过这次的锻炼,我更清除的了解自己的长处与短处,在以后的工作能更好的扬长避短,发挥出自己的潜能。

第一天报到闸北区工商局报到后,总负责老师就为我们简单介绍了下工商局里各部门的主要工作和职责,此后便给我们分配了各自的主要实习部门,而我被有幸分到了工商局的企管科。

首先,我先对简单介绍下我的实习单位和其主要职责:

工商局是工商行政管理局的简称,工商行政管理局是政府主管市场监管和行政执法的工作部门。该部门的主要职责表现为:1.负责市场监督管理和行政执法的有关工作,起草有关法律法规草案,制定工商行政管理的规章和政策。2.负责各类企业、农民专业合作社和从事经营活动的单位、个人以及外国地区企业常驻代表机构等市场主体的登记注册并监督管理,承担依法查处取缔无照经营的责任。3.承担依法规范和维护各类市场经营秩序的责任,负责监督管理市场交易行为和网络商品交易及有关服务的行为。除此以外还有其他等职能,其中主要强调监督与审核的职能。由此可看出,工商局作为政府机关有着与企业公司不同的日常工作运程。

简单介绍了工商局的主要工作内容后,就由我来总结一下这为期四个礼拜的实习心得:

一:小细节决定大事件

在学校学习的企业资源计划、投资学、宏微观经济学仅仅只是些皮毛和一些书面知识,要熟练运用与实际生活还是比较困难的。因此,整个实习我主要做的是些辅助性工作,协助老师们处理企业的年检工作。基本都是些较为简单、机械的事务性工作。比如帮忙接听电话,为来电者解答网上输入资料时的疑惑;又比如审核数据和信息,不然非法企业因为我们的疏忽大意而门混过关;又比如整理档案材料,给档案资料编写序号、分类排序。这些事情看上去虽简单,但也是企管科有效完成工作的基础,一旦出了差错,便会给后面的工作带来或多或少、或重或轻的影响。

就比如有一次,吃完午饭,我有些犯困,但是仍然强要继续审核材料,一不小心犯了一个错误,一家企业有违规情况,我把它评定为正常企业了,心里很害怕。这是很大的错误,我不敢说出去,怕被老师批评,但是又不能隐瞒不报啊,于是就向吴老师说明了情况,吴老师嘱咐我说一定要认真,错了就说出来,可以

挽回的,现在通过工商局的内网是可以修改的,但是这个信息一旦发布出去,其他企业看了这个信息作出错误决策,就是工商局的责任了。我很羞愧,但是又很骄傲,我勇敢的承认了错误,没有用谎言掩饰我的错误,避免了更大的损失。

因此,细节决定成败,小事情的不断累积叠加也能酝酿出难以想像的巨大力量。

二:多看多听多思考

实习的地方其实和大学并不一样,虽然都有带教老师,但带教老师并不像学校的老师那样会手把手的交我们做事、学知识。在实习的地方,更多的是要靠自己的摸索、总结和反复实践。

初来乍到的我对于办公室里每个人的职责还不是很熟悉,缺乏经验的我也只会一板一眼的接待那些带着复杂问题前来询问的群众。但指导老师告诉我说:“现实中没有绝对的事情,企业在经营中总会有一些意外事情发生的,工商局要为企业着想,解决企业的难处,就要准备一些变通方法,方便企业来办理行政手续。”使我受益匪浅。

后来有一家企业,年检资料已经输入完毕好几天了,却一直不见工商局答复,便打来电话询问情况,要是以前,我肯定会说工商局要看很多材料的,让她在多等等,但是为了能够体现工商局努力为企业着想的作风,我详细询问了她的情况,认为可能是对方所在地的工商所那里出了问题,就告诉了她那里的电话,叫她打电话去询问。

通过几天的观察,我渐渐分清了办公室里每位工作人员具体办理的业务事项,虽然还是不会独自恢复较为专业性的问题,但至少也能帮助困难人员找到具体的办理业务点,为里面的工作人员减轻了一些工作负担。

因此,“多看多听多思考”比“手把手教”更能让我们快速掌握技能、领会工作要点,有利于巩固所学会的东西。

三:积极主动是关键

不同于学校的简单生活,通过实习,我能更真实的感受到社会的现实和复杂。不管是自己的实习还是那些来解决问题的困难人员,积极主动的询问是必不可少的。于自己来说,主动询问是否需要帮助,不让自己闲着,给自己找到工作的同时,也能给自己带来更多的工作经验和处世态度。遇到不会的事,积极主动的请教老师相比被动独自思考能更快速、更有效的解决问题,毕竟效率也是很重要的一个方面;于来解决问题的困难人员来说,相比被动接受的人群,积极主动的人群能为自己争取到更多的福利。

因此,“积极主动”是成长的必需品。

以上便是我的实习心得,同时,在实习中,我也发现一些企业在经营、管理上存在的一些问题:

(一)经营体制需改革 市场观念和经营体制与现在公司的快速发展不相适应,企业对于市场开拓的步伐与企业快速发展的要求存在差距。主要表现在一些企业的经营体制不完善,经营队伍、经营人员的责、权、利还有待于进一步提高。

(二)成本问题 对于经营成本意识不强,成本控制水平不高。许多企业在

进行个别项目开发建设时存在管理粗放、实施大手大脚的现象,对于管理产生的效益以及科技创新产生效益的意识还没有牢固树立起来,市场竞争力因此降低。

(三)法律观念差 许多企业对于依法治企、依法维权和自我保护意识不强。集团某些领导干部的法律知识和依法治企的意识还不适应市场经济的要求,不能够充分运用法律手段来维护企业利益,尤其实在债权、债务等问题的处理上不尽如人意,使企业蒙受了巨大的损失,严重者甚至威胁到企业的稳定。

对于这些在经营、管理中存在的问题,我根据自己的专业所学,提出了相应的建议和对策:

(一)强化生产是持续经的观念,企业的发展取决于经营的体制好坏,而好的经营体制对企业的发展十分重要。

(二)树立低成本的效益的观念,这样才能适应市场的激烈竞争,获得更大的赢利空间,加快企业的发展。因此,企业经营发展必须以效益为核心。

(三)推进依法治企,提高法律意识,维护企业合法权益。深入开展法制宣传教育,增强领导层的依法经营、按章办事的能力,完善管理体制,明确责任分工,加强业务培训,提高公司法律事务的整体管理水平。

四个礼拜的实习很快就过去了,在这四个礼拜中,我学会了如何与人打交道,如何去学习培养发现问题的能力。这短短的实习期,是我将理论与实践连接的纽带,为我将来走出学校,走进社会提供了很好的锻炼机会。在此,我要感谢在我实习过程中为我提供帮助和指导的老师们,感谢你们那么多天的帮助和照顾。

现在实习期已经告一段落,回顾这几个月的实习生活,在实习的过程中,我既感到了收获的喜悦,也存有些须遗憾。主要是对企业日常经营、管理工作的某些认识还仅仅停留在表面层次,更多时候是在看别人做、听别人讲,没有能够亲身感受、具体处理一些实际问题,因此未能领会企业经营、管理实践的精髓。但是,通过实习,加深了我对所学专业基本知识的本质理解,丰富了我的管理经验,使我对日常工作有了深层次的感性认识和理性认识,认识到:要做好日常企业财务管理工作,既要注重管理理论知识的学习,更重要的是把实践与理论两者紧密相结合。

千里之行,始于足下。这次实习,使我更深的了解到实践积累的重要性,提醒自己要在以后的日子里不断的充实自己。这次的实习告诉我,在社会这个大学堂里,我仅仅还是一名刚刚入学的小学生,很有很长的路要走,还有很多的知识要学。我应抱着谦虚谨慎积极的态度,认真踏实的完成每一件事,走好每一小步。

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